コメント
めぐ
一人目妊娠まで、どのくらいの期間働いていたかによって変わるみたいです！
ザト
27年3月以前は今の会社にお勤めですか？
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てじ
27年2月の中頃までは勤めていました。
- 2月2日
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ザト
それなら問題なくもらえますよ♪
二人目のお子さんの育休開始時から起算して過去4年以内に11日以上働いた月が12ヶ月あれば条件を満たします。
法律で定められた制度のため、会社によって変わるものでもないので、確認不要ですが、もしまだ心配であれば、知識がないかもしれない会社の担当者よりも、処理を行うハローワークに電話して聞いてみたら安心すると思います+ﾟ｡*(*´∀｀*)*｡ﾟ+- 2月2日
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てじ
ホント不安で不安で仕方なかったのですがそう言って頂けて安心しました(இɷஇ )♡
ありがとうございます！- 2月2日
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ザト
いえいえ♪
会社の担当者もあまり理解されていなかったりするので、間違いがあると困る話ですし、今後もわからないことがあれば、育児休業給付金についてはハローワークに、出産手当金については健保に聞くようにすると良いと思います♪- 2月2日
てじ
2年と転職して７ヶ月働いていました(´･_･`)
めぐ
それも含めて、上司(事務)の方に聞いてみてはいかがでしょうか？(><)