コメント
はじめてのママリ🔰
まず電話で相談して、来てくださいと言われれば会社に行って退職手続きでしょうね🤔
理由は、言える範囲で細かく言った方がいいと思います。
※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
「会社」に関する質問
-
旦那が、今日急遽誘われて、同じ会社だった後輩(今は違う)と飲みに行ったみたいです。 その後輩は元々借金が多く、今も本当にしんどそうだったらしく、お金貸して欲しいと言われて2万貸したそうです。 旦那は返ってこない…
-
子どもが生まれ、4年ほどブランクがありますが 再び働きたいと思っています。 できれば正社員がいいと思っているのですが、 おすすめの転職サイト、エージェントを教えて いただけたら嬉しいです！ 同時に子どもを保育園…
-
企業型DCのこと聞け！って言ってんのになんで聞かないの？なんでギリギリに動くの？ 本当うざい😭😭😭だるい！結局毎日寝落ちして全然やろうとしない、ただ聞くだけなのに？なぜ？ 会社乗り込んでやろうかな？うざすぎるー！
[お仕事]カテゴリの
質問ランキング
お仕事人気の質問ランキング
はじめてのママリ🔰
まずは電話で辞めたい意思を伝えて大丈夫なんですかね？
理由としては金銭的な問題で私が働くと保育料や送り迎えの交通費など含めると
金銭面であまりプラスにならないんですよね😂
なっても数千円で働く意味ないなと思ってしまって😰
そういうのもしっかりと伝えた方がいいですよね。
はじめてのママリ🔰
まずは電話でいいと思いますよ😊
理由、なるほどです🤔
育休取ってるので、理由をはっきり言わずに辞めるのは非常識かなーと個人的には思うので、正直に伝えるのがいいと私は思います✨
はじめてのママリ🔰
独身の頃、以前に辞めたいと申し出た時に正直に理由を言ったら、あの手この手で辞めさせないようにしてしまいには上の人呼んできて説得させられて辞めにくい状況だったのでトラウマで💦
その時は、まだ若くて世間知らずだったので辞めちゃいけないんだとばかり思ってましたが後から知ったのですが辞めるのを止めるのって違法なんですね。
今回の場合は理由が理由ですし会社側が給料あげるから辞めないでと言わない限りは辞めさせてくれますよね🫣