コメント
うしねこちゃん
職場が変われば、保育利用事由証明書を再度新しい職場ので提出しないといけませんね！
それをすれば取り消しになったりはしないですよ😌
はじめてのママリ🔰
育休復帰予定とかでの内定でないのなら変更届提出で大丈夫かと思います🙆🏻♀️
うちも4月入園で翌月に夫が転職しましたが新しい会社の保育利用事由証明書と変更届出して問題なくそのまま通園してます✨
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ママリ
ありがとうございます！
念の為福祉事務所に確認したところ、勤務時間に変更がなければ大丈夫とのことでした！- 3月27日
ゆりなママ
もう解決済みかとは思いますが一応情報として、、、
退職したとしても一度入園していれば、再就職を３ヶ月以内に出来れば退園にはなりません。
退職したら求職中に保育理由を変更、そのあと就職が決まればまた就労証明を提出となると思います。
詳しくは保育園の園長先生が福祉事務所に聞いてみてください(^-^)
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ママリ
情報ありがとうございます！
福祉事務所にも確認したところ、勤務時間に変更なければ大丈夫とのことでした！- 3月27日
ママリ
変更届を提出すれば大丈夫なのですね！ありがとうございます