5歳の子供が中耳炎で頻繁に休んでおり、休むときは心苦しい。同僚は理解してくれるが、サボリと思われないか気になる。
未就学児が2人おり、週4〜5日パートで働いています。
5歳の上の子が毎月中耳炎を繰り返していて、その度に数日お休みをもらってしまっています😭
下の子の体調不良も重なると一週間仕事に行けないことも。。
体調が怪しそうな時は薬を飲んで行かせたり(高確率で呼び出しの電話が来てしまいます💦)、土日にパートを入れたりして休まないで良いように(もし体調不良でも夫が見られるので)していますが…
今日もまたお休みとなってしまいました😭
職場で「また!?」と思われたり、サボリだと思われたりしていないか…
職場自体は同じく小さな子どもやお孫さんのいる人ばかりで、お互い様と言ってもらえるのですが、心苦しいです😭
- はじめてのママリ🔰
はじめてのママリ🔰
手足口病からのRSでもう1ヶ月行けてません🤣🤣
どう思われてもいいやって開き直ってます😇サボりではないので🥲
ーーー★
フルですがそんなこもしょっちゅうです🥲
1番上ですら体調くずして午後休しましたしRSでほとんど出勤できず😅
お互い様って言われてるなら大丈夫ですよ😊
私なんてお局に仕事回して貰えません🤣
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