お仕事
保育園申請で、契約社員であり、雇用期間に不安があるため、申請できるか心配。育休後の入所も考えているが、申請書類の条件が心配。
保育園申請について質問です。
週明けに市役所には行くのですが、気になったので分かる方いたら教えてください🙇🏻♀️
10月入所希望で9月に申請をします。
私は契約社員で、契約の更新は問題なくされるはず。なのですが、先ほど書類を確認していたら、2022年9月22日までの雇用予定となっていました。
申請時は雇用ですが、入所時にもしかしたら退職かも？みたいな書類状況です。
この場合申請できないとかってあるんでしょうか？
私はできれば半年育休伸びて4月に入れたらなと思うのですが、その場合落ちなきゃなので書類的にそもそも申請できないとかだと困るな。と思い質問しました。
- はじめてのママリ🔰
コメント
🐣
保育園決定していたら、9月22日までに次の期間の就労証明書を出せば次の更新日まで入れますよ🙌
うちの自治体ではそう説明がありました！
はじめてのママリ🔰
お返事遅くなりました😭
また就労証明書が必要になってくるんですね😳
今週市役所に行けず、来週頭に行く予定なので忘れずに確認します！ありがとうございました！