コメント
退会ユーザー
一般的には試用期間が終わったら掲示されると思われますが、使用期間は無いですか？
あと希望額とか伝えられましたか？🤔
そして、大抵は最低額が掲示されますかね🥲
ママリ
採用しですが、内定時に金額や労働条件を提示するのが一般的です！
条件提示しないのに返事を急かされるようならいい会社とは思えないので辞めた方がいいかもしれません。。
-
はじめてのママリ👦👧
そうですよね。。中途だと給与の相談？とかあると思うのですがそれもなくて。
採用となってから給与言われるのはおかしいですよね😅- 7月5日
はじめてのママリ👦👧
試用期間とは実際に働くということですよね？
まだ内定もらってから返事もしていない状況です。
返事してから提示されるんですかね？😳
やはり最低額ですよね😂そのつもりでいます😂👍
退会ユーザー
そうですね！3ヶ月間働いて、実際の能力考慮して金額上げる、というのが1番あるかなとは思いますが🤔
返事してから掲示ですね🙆♀️🙆♀️
制服引渡し時とかかな？
とりあえず最低額を想定して、そこから1万とか高かったらラッキー✨って思わないと心持たないです😂