お仕事
扶養関係で仕事をセーブしたいが、収入が130万以下で扶養に入れない。書類提出後、雇用期間を求められて難しい状況。
扶養について教えてください。
扶養の関係で8月いっぱいで仕事をセーブする
予定だったのですが旦那が転職し扶養に入れるか
微妙になってしまいました💦
前の会社の時は専業主婦から働きはじめたので
130万以下におさめれば特に何も言われなかったのですが
今回過去3か月分の給料明細を提出したら13～15万
あったため一度却下されました💦
でも8月までしかフルで働かないため
(期間が決まっている)(失業保険はもらわない)
130万いかない計算でした…と言うと
とりあえず雇用期間が明示してある書類の提出を
求められたので出すのですが
結構難しい状況でしょうか…
- にこ😊(4歳9ヶ月, 7歳)
コメント
あり※
旦那さんの会社にまず確認されるのが良いかと。
一度でも10万弱超えるとダメなところもあります😅
私は七月から扶養内で働く予定で会社に確認したところ130万内でも連続して10万超えると扶養にはならないと言われたので注意して働こうと思ってます。難しいですよね。
にこ😊
コメントありがとうございます。
会社に一度ダメでとりあえず書類を
提出してくださいって言われて
ダメなのかなーともやもや中です😂
そうなんですね💦
厳しいところは厳しいですね🌀