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たむ
お仕事

日赤病院で8年勤務中の看護師です。子育て中で転職を考えています。訪問看護師や保健師に転職経験のある方のアドバイスを求めています。

日赤病院看護師8年目のものです。一歳の子供子育て中。時短で夜勤2回で働き中ですが、地元へ帰るため転職考えてます。総合病院から初めて訪問看護師や保健師へ転職された方いらしたら、転職したきっかけと転職先の決め手など教えておしいです。

コメント

☺︎

友人はそのくらいで保健師に転職しました😊保健師で働けるならすごくいいと思います🥺✨役所で働いていて今はコロナの対応が大変かもしれませんが、時間管理がしっかりされてたり福利厚生もよさそうでした☺️今のところわたしの周りでは小さい子供がいて、訪問看護に転職した子はいないです💦スタッフの頭数が少ないのとオンコールがあるので、急な休みは取りにくいと思います😭役所勤めの保健師は公務員になるので、福利厚生も給料も公務員に準ずる感じです😊育休も3ねんとれますよ☺️

  • たむ

    たむ

    そうなんですね!ますます興味出てきました!でも、病院でいきなり保健師の仕事にすごく不安で悩んでます💦
    給料もせっかく8年も働いたのに一気に下がらないかとか💦

    • 3月5日
  • ☺︎

    ☺︎

    病院で保健師をされる予定ですか?⭐️役所とかの保健師だと、基本給は経験年数より年齢で決まる感じなのですごく下がることはないと思います☺️公務員なら地域手当もつくので、わたしは看護師として公務員扱いの病院に在職中ですが、夜勤しなくても転職前の総合病院の給料より上がりました☺️💦

    • 3月5日
  • たむ

    たむ

    そうなんですね!そもそも、役所が求人かけてくれてたらの話しなんですが転職サイトともよく話してみます。役所も頭入れときます!!

    • 3月5日
  • たむ

    たむ

    病院か役所かは全然考えてないです💦

    • 3月5日
ママリえん

わたし自身子どもはまだいませんが、日赤4年→脳外・整形(派遣)3ヶ月→訪問看護(常勤)で現在働いてます。
その訪問看護ステーションによると思いますが、私のところはそもそも夜勤があるところなので、日勤のみのパートさんはオンコールなしで、常勤・パート問わず残業はほぼありません。給料も上がったし、福利厚生もしっかりしていて、ほんとに病院やめてよかったと思ってます。
病院時代はとにかくピリピリしていて、ミスがあれば犯人探し、先生の機嫌を伺いながら働いたりとにかくストレスだったので、休みの日数は少し減りましたが今の職場の方が人間関係や雰囲気も良くストレスが少ないです。

  • ママリえん

    ママリえん

    ちなみに、子持ちのパートさんが多く理解があるのでお子さんの都合で急に休むなども柔軟に対応してくれています。

    • 3月5日
  • たむ

    たむ

    私も整形外科で働いてます。オンコールなしだと給料減りませんか?💦

    • 3月5日
  • ママリえん

    ママリえん

    そのステーションによると思いますが、日勤のみの場合は、夜勤ありの場合より減ると思います。でもそもそも時給が高いです。パートさんでも夜勤してる人もいるので、その方はそれなりにお給料もらってると思います。

    • 3月5日
  • たむ

    たむ

    ですよね💦
    そうなんですね!

    • 3月5日
はじめてのママリ🔰

独身時代に病院から訪看へ転職したことあります。
私が働いてたところはお休み取りやすかったですよ☺️有給も事前に訪問予定を調整して変えてもらったり、他のスタッフにお願いしたりして希望のお休み取ってました。ママさんナースもいましたが、子どもが体調不良でお休みという時も協力しながらやってたので、お休み取りにくいということはなかったです。土日祝お休みのステーションで、休日と夜間は緊急のコール当番がありますが、当番の頻度などは要相談かなと思います。
そのステーションによるかと思いますが、ママさんナースが働くには働きやすい環境だと思います。

  • たむ

    たむ

    なるほど!訪問看護師も魅力的ですね!未経験で勉強も学生以来ですけど💦笑

    • 3月5日