子育て・グッズ 4月に夫が転職予定です。第二子も旦那の社会保険に入れようと思ってます… 4月に夫が転職予定です。 第二子も旦那の社会保険に入れようと思ってますが、あと少しなのに、会社の保険に入るの?っと聞かれました。 転職予定だと、夫の扶養にしない方いいのでしょうか? 私はもともとフルタイムで働いてて、今は産休中、今後は育休に入りますが、私の扶養にするのと、どちらがいいのでしょうか? 最終更新:2021年11月9日 お気に入り 保険 旦那 産休 育休 夫 会社 第二子 扶養 転職 フルタイム Noco(1歳0ヶ月, 3歳5ヶ月, 5歳8ヶ月) コメント まま それはどなたに言われたんでしょうか? 転職予定でも扶養に入っても大丈夫ですよ。 収入が多い方の扶養に入るべきです。 11月8日 Noco 夫が扶養の書類をお願いしたところ、もう辞めるのに、扶養に入るの?と事務のたかに言われたそうです。 11月9日 おすすめのママリまとめ 産休・育休に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 旦那・育休に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 旦那・夫に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 旦那・夫・切迫に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 旦那・切迫早産・夫に関するみんなの口コミ・体験談まとめ
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夫が扶養の書類をお願いしたところ、もう辞めるのに、扶養に入るの?と事務のたかに言われたそうです。