コメント
まめぐみ
確かダメだったと思います、、、
10/1なら9/30までの不承諾通知が必要です😭そうなると、会社は相談をして保育園受かるまでお休みできたとしても、国の制度としての育休延長はできないので、育休手当は終了すると思います。
育休手当てについては担当がハローワークなので、一度電話してみてはいかがでしょうか😭
はじめてのママリ
だいぶ前の質問にすみません。
地域によるのかもしれませんが、1日生まれだと当月(10月入園)な気がします。
うちの子も9/1生まれですが、会社やハローワークにも確認したところ1日生まれは9月入園で申し込むと言われました。
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はじめてのママリ🔰
私も会社に確認したところ10月申し込み分で問題ないとのことでした！
色々検索しても9月入園出ないとダメと書かれていたのでとても不安でしたがよかったです！
お返事ありがとうございました☺️- 9月16日
はじめてのママリ🔰
お返事ありがとうございます。
やっぱりそうですよね…
休み明けに会社とハローワークに連絡してみようと思います…
ありがとうございました！