子供がいるママさんは、時給か通勤距離かを優先するか悩んでいます。
◇転職について。
現在支援学校に通う小1と保育園に通う2歳児のママです。
現在近くの介護施設でパートで働いています。
特に何か嫌なことがあるわけではないのですが、
時給の関係で転職を考えています。
A施設→今働いているところ。
時給1200円。ユニットケア型特養。
マンツーマンで介護ができるのがいい。
体調不良で休むとクソと言われたことがあった。
月に4回夜勤をやっている。夜勤をやればB施設と同じくらいの給料になる。自宅から自転車で15分くらい。
B施設→従来型特養。
時給1470円。
従来型なので一斉介護。夜勤をやらなくてもいい。
自宅からは車で20分位。
時給か近場で通いやすいのがいいのか
子供がいるママさんは何を第一を優先にするのかを
教えてもらいたいです。
- はじめてのママリ🔰(5歳11ヶ月, 9歳)
コメント
まーちゃん
私も介護士してます✨私ならＢ施設に行きます☺
体調不良で休んで文句を言われるって事は子どもの事で休んでも文句を言われそうです…。それに夜勤が有る無いじゃ無い方を私は選びます☺
®️irila
わたしは時給よりも働きやすさを選びました。
病児保育が併設で、自由な時間働ける、定時帰りさせてくれるけど時給の低いところと、
子どもは4年ほど作らないでほしい、19時まで働いてもらうこともある、残業ありのところ、だけど給料めちゃくちゃ良いところがあって
時給低い方を選びました。
どちらも特養ならば対象人数は違えども介護レベル的には同じような感じですかね？
夜勤はやはり子どもが可哀想に思ってわたしはしていません。夜勤明けの子どもの相手も疲れてしまい優しくできないので😭
車で20分ならばそんなに遠くないと思います！！
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はじめてのママリ🔰
お返事遅くなりすみません。
働きやすさは大切ですよね。。。
たしかに
イライラしやすくなっちゃいますし、夜勤ないほうがいいですよね。
そんなに遠くないと言ってくださったので、決意できました！ありがとうございます！- 7月5日
mika
私ならBにしますね(●´ω`●)
てかクソと言われた時点で辞めてますね( ﾟｰﾟ)ｳ ( ｡_｡)ﾝ
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はじめてのママリ🔰
お返事遅くなりすみません。
クソは無いですよね(ﾉД`､)
アドバイスありがとうございます😢- 7月5日
はじめてのママリ🔰
お返事遅くなりすみません。
夜勤がない方がいいですもんね、、、
アドバイスありがとうございました(ﾉД`､)