転職先で社会保険に入れず、扶養内で働こうと思っていたが条件変更で年収が扶養ラインを超える可能性。国保がお得か悩んでいる。扶養から抜けて社会保険に入ると損は?
転職先で社会保険に入りたいと伝えていますが返答がなかなか返ってこないので旦那の扶養に入りそちらで保険証を持とうと思っています。
ただ、今年の10月から?月20時間以上等条件が変わり自分でも社会保険に入らないといけないとネットで見ました。
私としては扶養内で働こうと思っていましたが条件が変わると年収が扶養のラインを超えてしまいそうです。
その場合扶養に入らず国保にした方がお得なんでしょうか?
また、扶養に入ったとして数ヶ月で扶養から抜けて社会保険を払うのはもったいなかったり何か損になりますか?
- ぼお˙ᵕ˙♡(4歳2ヶ月, 7歳, 9歳)
コメント
MK2
中途半端な金額で国保になるなら
ガッツリ稼いで社保に入る方がいいです!
国保もかなり高いので、笑笑
4人のmama
国保よりかは絶対に社保に入って
がっつり働いた方がいいと思います!
社保の方が何かと安いし手当てなどあるので!
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ぼお˙ᵕ˙♡
おはようございます!
コメントありがとうございます。
補足したのでこの場合もですよね?- 5月13日
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4人のmama
もらう金額によって保険料や所得税も
変わってくるので週4で
働いた方がいいかと思います❣️- 5月13日
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ぼお˙ᵕ˙♡
ありがとうございます!
早めに入れてもらいます!- 5月13日
ぼお˙ᵕ˙♡
おふたりともありがとうございました!
最初にお返事くださったもこさんをグッドアンサーさせて頂きました😄
ぼお˙ᵕ˙♡
おはようございます!
お返事ありがとうございます!
そうですよね🥲
補足したのでこの場合もですよね😅
MK2
基本的に年収が130万ぎり
超えないくらいと150万ぎり
超えないくらいは手元に残るお金がほぼ同じです!
でも中途半端に130万超えると
年収103万の時と同じくらいの
金額しか残らないので
主さんの場合週4の方で
社保に入るのが1番ベストだと思います!
ぼお˙ᵕ˙♡
ありがとうございます!
何とか会社に言って早めに入れてもらいます🥲
MK2
グッドアンサー
ありがとうございます😊