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はじめてのママリ🔰
お金・保険

ボーナスなしで手取りが増えるか、ボーナスありで少ないか微妙ですね。

転職で給料についてなんですがどっちがいいんでしょうか。

年収?は同じだけど、
ボーナス無し手取りは増える。
ボーナスありで手取りは少ない。

微妙ですよね

コメント

はじめてのママリ

私なら手取り多い方を選びます💡(基本給が高い方)
ボーナスは会社側が出すか出さないか決めれるので…
今年はない!と言われたらそれでおしまいな気がするし💦
確実な方を取ります‼︎

らら

私も上の方に同じ理由で手取りが多い方です!
利益が莫大にでたから今年はボーナスが多い!とかもあるかもしれませんが逆に言えば0円になることもあるので😭
今回のコロナでボーナスカットでボーナス払いがやばい!って嘆いてる方たちがいるのが良い例ですよね
ボーナスあり機の生活は危険です💔

なつみ

JRやANAなどの大手でもボーナスは大幅カットなどが起こってるので、基本給が高い方が絶対いいです😭次育休取るとしてもボーナスは手当ての計算に含まれないし💦

ママリ

ボーナス無しで月の手取りが増えるほうがいいです!!

迷うことなく。

ボーナスはいつなくなるかわからないし、
ボーナス時の所得税率が高いので。

ママリ

まさに旦那が転職しようとしているところで
手取りと年収が結構上がる予定です🤣
ボーナスはずっとないので💦