お仕事 週5で社保加入が必要かどうか、長期休暇で調整できるか検討中です。 学校給食補助に応募したのですが 時給1050円 週5 長期休暇あり 実労働5.5時間(休憩含め6時間) で週4だと扶養内で 週5だと社保加入と書いてありました。 週5で扶養内は無理なのでしょうか? 夏休みや冬休みの長期休暇で調整すれば 余裕なのでは?と思うのですが。。 週30時間で社保加入だと思ったのですが 休憩込みで週30時間だと強制的に 加入しなければならないのでしょうか? 最終更新:2021年3月13日 お気に入り 1 夏休み 学校 給食 扶養 はじめてのママリ🔰(6歳) コメント さくらママ 月額が88000円以上になるから社会保険加入になるんだと思いますよ! 3月13日 さくらママ 週30時間ではなく20時間だと思います! 3月13日 はじめてのママリ🔰 ありがとうございます! 週4勤務でも22時間になるので20時間は超えるのですがそれは社保加入しなくても良いんでしょうか🤔💭 3月13日 さくらママ 週4でも20時間超えていて88000円超えるなら加入しないといけないかもしれませんね💦 職場に聞いてみたらいいと思います! 3月13日 おすすめのママリまとめ 学校・妊娠に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・扶養に関するみんなの口コミ・体験談まとめ
さくらママ
週30時間ではなく20時間だと思います!
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます!
週4勤務でも22時間になるので20時間は超えるのですがそれは社保加入しなくても良いんでしょうか🤔💭
さくらママ
週4でも20時間超えていて88000円超えるなら加入しないといけないかもしれませんね💦
職場に聞いてみたらいいと思います!