コメント
もんちゃん&ちびマウスの母☆
主人は、出産時に申請で大丈夫でした💡
特休が2日取れて、入院中の上の子の世話をするために休んだのが育休となりました！
普通の有給も2週間前までに申請で大丈夫だそうです。
Mii
ご丁寧にありがとうございますー！😢💕
女性は産休から育休に切り替わると思うのですが、男性の育休は出産時からスタートになるようですかね？🤔
出産時に申請ということは、ご主人が育休に入る直前に会社へ申請したという形ですか？✨
いくつもすみません💦
調べても詳しい内容が出てこなくて分からずで😭😭
Mii
すみません！
返信からでないところで、コメント入れてしまいました😢
Mii
何度もすみません💦
調べ直したら男性は出産予定日から育休が取れるとありました！✨
ということは、もんちゃん&ちびマウスの母☆さんのご主人は育休を取る直前に会社に申請したということでしょうか？☺️
もんちゃん&ちびマウスの母☆
ちょうど出勤前に破水してからの出産だったので、出産になるという連絡の中で特休とは別に育休取れるよ💡と上司の方から声かけてもらえたみたいです！
有給にしようとしてたところを育休として休みました😊
Mii
そうなのですね！
育休取得の直前での申請でも通ったということで、安心しました❤️
ご丁寧にありがとうございます😊