コメント
うみ
うちは特殊？というか異例ですが、
22~5までで飲食で働いてます🙋🏻♀️
上の子だけ日中保育園に預けてるので、早退は仕事に響かないです。
むにゅ
販売で年中無休のシフト制、育休からの復職後はショート勤務の時は3.5時間、ロング勤務の時は8→6時間に時短していて今は2人目産休中です。
復職後も未就学児がいる場合時短可能です。
自分の体調不良も子供の不調も早退や有給取れます😊
女性がほとんどの職場で育児経験者が多いのでその辺は理解してくださる方が多くて助かってます😊
私は結婚後に転職して今の仕事に就いたので
産休、育休が取得しやすい事
（取得率が高い会社）
パートでも社保に加入出来る
（きちんと産休育休の手当てを受け取るため）
自分にとって家事育児をしながらでも勤務可能な勤務時間数、時間帯であること
最低限稼ぎたい金額は確実にクリアできること
を条件に探しました😊
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はじめてのママリ
なるほど！ありがとうございます😊
パートでも社保に入れるんですね！
私は主人の扶養内で働こうと思ってたのですが、それでも産休育休の手当てもらえるとこがあるんですかね？- 10月1日
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むにゅ
パートでも勤務時間数によっては社保への加入が出来ることもありますよ😊
もちろんパートで正社員より収入少ないので扶養外れるのは微妙なラインではあると思います。
私の場合は子供2人希望で2回産休育休取得を希望していたのでその期間分の収入を考えれば扶養外れて社保加入する方が断然得❗️って考えました😁
ご本人が社保に加入せず扶養内で働いていても出産一時金は貰えるはずです。
ただ扶養内だと会社の制度として産休育休のお休みは取れたとしても出産手当金、育児休業給付金は貰えないと思います。
出産手当金と育児休業給付金についてはあくまでもご自身が社保に加入している場合に得られる手当てですね。- 10月1日
🌈
今は退職してしまいましたが、上の子が保育園行ってた時はファミレスで働いてました😊
1日4~5時間(たまに3時間)週4でやってました✊🏻
ランチタイムはみんな子持ちの主婦の方たちばかりだったので、お迎えの連絡来てもすぐに帰らせてくれました🥺めちゃくちゃ良い環境でした🥺
面接ではやっぱり急な欠勤や早退があると思うので、そこを聞いたりとにかく融通が効くことを1番最優先して、時給などは二の次でしたね！
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はじめてのママリ
ほんと良い環境ですね🥺
退職したら保育園も退園しないといけないと聞いたのですが…退園されてるのですか？？- 10月1日
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🌈
そうです！退園しました(´._.｀)！
- 10月1日
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はじめてのママリ
そうなんですね😭
また通わせる予定ですか？
1番は融通が効くとこがいいですね😊- 10月1日
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🌈
私の住んでる地域は育休中でも、上の子が3歳未満で妊娠すると退園になる恐ろしい地域なんです😂(笑)
それを知ってたので退園するつもりで保育園にいれたんです😂
待機児童も多いし確実に入れる保証がないので3歳から幼稚園行かせます😊下は保育園行かせて、別々になる予定です！！入れるかわからないですけどね😂- 10月1日
はじめてのママリ🔰
私の場合ですが
扶養内なので月80時間？前後
自宅からは🚲15分
スーパーのパートで
週3日で日曜固定八時間勤務（実働7時間）
平日2日、７時間勤務
（実働６時間）
日曜固定ですが、用事があれば休みます
保育園の呼び出しによる
早退は今のところないですが
従業員にとても恵まれているので
帰ることは可能な職場です
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はじめてのママリ
なるほど！
ありがとうございます😊
いい環境ですね❣️- 10月1日
桃🍑
1日5時間〜8時間です！
飲食店やってます
今のところは早退できてます！
2回ほど熱で連絡が来て早退しました。
まず、子供が小さいうちは扶養内で働くと話していたので扶養内OKか、
家から職場、職場から保育園の距離が近いか？から探しました！
面接では子育てしてる人が沢山いるから理解して安心して働けると思います。と言われたので今のところにしたらとてもいい環境のところでした🙏
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はじめてのママリ
ご回答ありがとうございます😊
私も扶養内で働こうと思ってるので参考になりました！- 10月1日
はじめてのママリ
小学校1年生、幼稚園年中、保育園0歳児クラスの子を持つ母です。
パートは1日労働6時間、休憩1時間(9時から16時)を週3してます。
障害福祉施設で生活相談員をしています。
お休みも早退も、もちろん出来ます。
就職活動の条件は、
1.車で通勤可(仕事の前後で子供の送り迎えがあるため)
2.主婦、ママさん歓迎(どうしても子供の行事や風邪などでお休みをもらう時はあるので)
3.残業なし
4.土日祝休み(子供達も学校等が休みなので)
5.9時〜出勤(朝は学校等に送り出して保育園に送り行ってとバタバタなので余裕をもって)
6.やりたい職種かどうか
7.時給◯◯◯円以上(最低限賃金や働く事によってかかるお金、延長保育代等を計算して、自分の中でボーダーラインを作ってました)
意外かもしれませんが、6が一番大事かなと思います。家事、育児にプラス仕事が入るので、給料が高いけど体力仕事とか、時間に追われる仕事はストレスになるかなと私は思ったので、相談員の仕事を選びました。もちろん、適当にできる仕事ではありませんが、個人のペース配分に合わせられる今の職場に満足しています^ ^
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はじめてのママリ
ご回答ありがとうございます😊
細かくてとても参考になります！！- 10月1日
りぃ
学校給食で9時～16時で実働6時間で週5です！
まだ３カ月ほどなので、早退はしたことないですが朝から熱で急な休みなども対応してくれます。
パートのほとんどが子持ちなので特に何も言われないし休みたい日も休めるし昼までとか1時間早く帰るとかも出来ます！
なので待遇はいいほうかなと？
生の牡蠣やお肉など食中毒のおそれのあるものは食べられません💦😊月２回検便もあるので抵抗あると無理かもしれません。あと体力が入ります。
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はじめてのママリ
ご回答ありがとうございます😊
参考になります！！- 10月1日
ちー
私の場合は、特殊な環境ですが……
旦那と別居か離婚をするために、パートを始めました。
幼稚園の延長保育を利用してますが、スーパーのパートで9:30～15:30のシフトで週四日勤務です。スーパーですが、固定シフト土日祝日完全休みで採用して貰いました💦💦
出勤曜日に祝日が入ったら、他の曜日に振り替える形を取ってます。
９月から始まったばかりで、まだ一月経ってませんが、今週の金曜日は運動会前日の為に午前保育で、延長保育は利用しますが、いつもよりは早くお迎えに行きたいため、上司に相談したら、早退を快諾して頂きました。
私が入る時間帯は、60代のお孫さんがいる世代が多く、子育てに病気はつきもの、と理解はあるみたいです。
職場から幼稚園までは電動自転車で20分強の距離です。
ホントは幼稚園に近い場所か、時給が良い所で職探しするつもりでしたが、なかなか上手く行かず……でした。
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はじめてのママリ
ご回答ありがとうございます😊
そうなんですね💦
仕事探すのもなかなかうまくいかないですね😔- 10月1日
saiya
実働5.75時間、休憩45分
スーパー勤務です。
（発注や補充、売場管理など力仕事ありです）
早退しますし、休みますが
どうしても無理な時が稀にあり1時間出勤してその後病院連れて行ったりとかあります😅
育休前は7.75で、残業ありでしたが
ギリギリ社保に入るラインでの復帰にしました。
復帰なので何とかやっていますが、何も知らない状態で子育てしながら今の仕事は無理だなと感じます。
個人的には事務系が理想です😅💦
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はじめてのママリ
ご回答ありがとうございます😊
力仕事だと大変そうですね💦
私も事務系希望です！- 10月1日
☆Yumi☆
子供が幼稚園の年長さんで１人います！！
今年の始めから洋服販売のパートをしています。
シフト制で平日は9時半〜1時半までです。
土日は8時間フルタイムで働いています！！
まだした事はないですが子供の事での早退や急なお休みも了承して頂いています。
なんとかなるから大丈夫と言ってもらえてるので安心してます。
まだ子供が小さいく頼れる人は近くにいないので平日はこれくらいの短時間しか出来ませんが長く働くつもりで話してあるので焦らずやっています！！
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はじめてのママリ
ご回答ありがとうございます😊
長く働くならちゃんと条件合うとこがいいですよね！- 10月1日
はじめてのママリ
お子さんたちは寝かしつけてから仕事に行くのですか？
うみ
そうです🙋🏻♀️🙋🏻♀️
下の子が授乳で起きるので、休憩のときに1回家帰って授乳してまた仕事戻ってます😅
はじめてのママリ
1回戻っては大変ですね😔💦