コメント
のん
法律上、一年未満の人には育休の権利はないので、会社の好意で休暇させてくれるのかどうかですね。
社則にダメって書いてあるところが大半です。
退会ユーザー
それはそこの会社に聞くべき事では無いでしょうか🤔
制度的には1年働いてないとだとは思いますが、、、
姪から聞いた事あるのですが、新人で入社して1年未満で妊娠して育休取れた人がいたけど
次の年からその人が来た学校に募集かけるの辞めたって聞きました。
迷惑をかける事ではありますよね。
後、一年未満で妊娠し仕事辞める事になった方も知ってます。
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すまいる
いろんなところに影響出てしまいますよね！！
伝えておきます！ありがとうございます😊- 1月6日
YｰRｰS
お勤め先の規定次第ですね😅
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すまいる
いろいろありますよね！
伝えておきます！
ありがとうございます😊- 1月6日
まま
産休入るまでに1年働いてれば大丈夫なのではないですか🙄？
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すまいる
それも聞きますよね！
勤め先に聞くが一番ですよね！
また伝えておきます！
ありがとうございます😊- 1月6日
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まま
私も気になって調べてみました！お友達が休暇取れると良いですね💦
- 1月6日
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すまいる
わざわざありがとうございます！！
これ伝えときます！
ほんとにそうですよね😭💦- 1月7日
すまいる
そうですよね！
そう伝えてみます！
ありがとうございます😊