コメント
クルン
？公休とかは関係なく産前6週産後8週の14週間、98日だと思いますが。
3児ママ
書き直します。
6/14から9/19が産休期間です。
6/14、6/15に給与(有給)がなければ98日ぶん、給与支払いがあれば2日分減らされての支給になります。
申請期間は98日間で、給与支払い有無の記載があればそのとおりにきさいします。
ただ補足が私も見れないので回答が違う場合はごめんなさい。
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なー
14日は出勤してて、給料が発生しています！そして、15日が公休になっていました！
すると、申請期間ほ14日からの記入でいいですかね？- 10月12日
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3児ママ
なるほど。
申請期間は14日からの記入になりますね。
出産日で前後したりするので14日は支給対象外になりますと丁寧に書いてくださったんだと思います。
もし不安であれば担当者に連絡して14日からの記載で良いか確認するといいですよ^ - ^
私は次男のときに9日早まって書き方がわからなくなったので(早まった分、有給の日があったので)電話して聞きました^ - ^- 10月12日
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なー
分かりました！
それでは、14日からの記入でいいんですね！
スッキリしました🙋🏻♀️- 10月12日
なー
送られてきた別紙に14日は出勤されているので、申請しても支給対象外となります。と
書いてありました💦
なー
質問に補足しました！
公休って含まれるんですか？
出産予定日が7月27日だったのですが、2日早く産まれて25日に出産しました！
そして、産休開始日が6月16日で終了日が9月の19日です。この場合の申請期間って何日になりますか？
長文すみません🙇🏻♀️
クルン
補足が見られません💦
公休に関係なく98日間では？