1歳児の娘を保育園に預け、仕事で度々呼び出しを受けています。シフトの半分以下しか行けず、非常識かどうか悩んでいます。最年少で子持ちの方がいない職場で、旦那の収入だけでは生活が厳しい状況です。
1歳児の娘を保育園に預けてフルタイムでパートをしてます。
娘がまだ小さいこともあり度々呼び出しを受け仕事を休んだり早退したりしています。
シフトの半分くらい(もしくはそれ以下)しか行けていません·····
欠勤も早退も急にしてしまうので本当にご迷惑をお掛けしていると思います。
このまま続けるのはやはり非常識でしょうか?
皆様ならどうしますか?
ちなみに職場では私が最年少で子持ちの方はいらっしゃいません。
ですが、旦那のお給料だけではやっていけません。
- ゆべし(6歳)
コメント
まま
預け初めて半年〜1歳まではそんな状況が続くと小児科で言われましたよ。
うちはビオフェルミンあげだしてから風邪ひきにくくなったように感じます。
食後にバナナに混ぜてます。
食物繊維と一緒にあげるといいですよ。
お試しください😊
たれウサ@低浮上・気紛れにログインします
私なら辞めてくれと言われるまで居座ります🤣ww
小さい子がいるって分かって雇ってもらったと思うので会社も想定内ではないですかね?
私もフルタイムパートですが面接時にくどいぐらい急な休みや早退があるかもと言ったうえ、大丈夫だよと言われ採用されたので。
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ゆべし
ありがとうございます😂
私も散々伝えてそれで雇っていただいたので何か言われるまでは居座ってやりたいです!
が、毎回休みや謝罪の連絡をするのにメンタルが追いつきません、、、- 8月1日
ゆべし
ありがとうございます!
ビオフェルミン試してみます!
細粒のものですか??
まま
両方飲めますが、細粒だとバナナに混ぜやすいです🍌