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お仕事

応募したパートの指定がない場合、再度服装や持ち物について問い合わせるのが良いでしょうか？

パートをしようと思い、応募したところ、メールで日時と場所の指定を会社の方から送られてきました。
そこには、持ち物、服装の指定等がありませんでした。
すでにメールの返信はしています。
この場合、再度、メールで持ち物、服装について問い合わせた方が良いのでしょうか？
それとも指定がないということは必要最低限のもの以外は特にいらないと解釈しても良いのでしょうか？

ちなみに、軽作業系のパートです。

コメント

deleted user

一般的な持ち物、服装でいいんだと思いますよ！

まる

正社員ではないのできれいめな格好でいいと思いますよ！
筆記用具、メモ帳、履歴書があれば平気かなと思います！
持ち物に関しては問い合わせしても大丈夫かなと思います！

もふもふ

わざわざ服装は指定はしないと思います。
軽作業のパートでもスーツを着用した方が印象はいいと思います。
持ち物に関しては筆記用具は持って行った方がいいと思いますよ。

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