コメント
よー
うちの会社は社労士の方かはわかりませんが、給与担当部門で出産系の担当してくれる方がいるので、その方がほとんどやってくれてるみたいです☺️
さくら
私は全て社労士に頼みました。
出産手当金の申請書と一緒に育児休業給付金の委任状を渡しました。
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ゆゆゆ
コメントありがとうございます😊
そうなんですね！！
会社がそういう方針なんですか？- 7月18日
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さくら
方針というか社労士を雇ってるのに社労士の仕事をわざわざやるのも…って感じですねり
- 7月18日
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ゆゆゆ
そうですね笑
ありがとうございました！- 7月19日
ゆゆゆ
コメントありがとうございます😊
そうなんですね！
担当してくれる人がわかってると
聞きやすくていいですよね！！
わたしの会社は出産手当金は
外部に委託？してる社労士を挟んで
組合に提出したのでもしかしたら
育休手当も社労士を挟んでハロワに
提出なのかなーと思いまして😭
よー
そんなパターンもあるのですね👀
外部委託関係は初耳なのでわからないですが、それでしたら特に育児休業給付金は復職するまで何回かもらうものなので確認のため会社に問い合わせて聞いておくのもいいかもしれませんよ💡
経由によっては日にちもずれると考えると不安になると思うので、知っておいた方がすっきりすると思いますし☺️
ゆゆゆ
そうですよね！！
先週会社に行く用事があり
行ったときにもう出したよ！と
言われたのでその時は安心して笑
帰ってきたのですがもしかしたら
また社労士はさむのか？🤔と思い
こちらで質問してみました😅
とりあえずまた会社に
聞いてみようと思います☺️