お金・保険
旦那が転職するので私もパートに出ようと考えています。扶養内の壁や130万円の条件について教えてほしいです。社会保険や税金についても心配です。
旦那さんが転職するのをきっかけに私もパートに出ようと考えてます。
今のとこと比べると10万くらい下がる(見習いになるので)からそのくらいをパートで稼がなきゃいけないんですが、
扶養内の103万とか130万とか○万の壁？があるじゃないですか。
それの意味がわからなくて。
月約10万稼ぐとなると130万以内になると思うんですが、130万以内だと旦那さんの扶養には入れないんでしょうか？
あと、社会保険なども入れないんでしょうか？
所得税や住民税も支払うことになるんでしょうか？
たくさん質問あってすみません。
わかる方いたら教えてください。
- かな(5歳4ヶ月, 8歳)
コメント
退会ユーザー
旦那さんの会社の、健康保険の規定によって、
奥さんが扶養に入れるのが、
年収103万以内でないとダメか、
130万以下でも大丈夫か、決まっています！
扶養に入れれば、奥さんは社会保険料は払いません。
103万以内なら税金関係は奥さんの支払いはないはずです(*'-'*)
かな
コメントありがとうございます！
そうなんですね(°_°)！
旦那さんに上司に聞いてもらうよう言ってみます！
もし、旦那さんの扶養に入れなくて、パートする職場が社会保険完備してたら入れるんでしょか(>_<)？
退会ユーザー
かなさんが社保に入るとしたら、
勤務日数及び時間が正社員の四分の三以上働いているか、
もしくは、
501人以上の企業であれば週20時間以上、年収106万以上などの条件があったはずです！
旦那様の会社はもちろん、
かなさんの会社にも社保や扶養の条件について聞いてみてください(´▽｀)
かな
細かく教えてくれてありがとうございます！
旦那さんの会社とパートする職場に聞いてみます！
ありがとうございました(*^◯^*)