コメント
ママリ
どんな理由であれ、会社が許可してくれれば育休は延長できますよ！
それに合わせて役所にも申請し直す必要があるかと思いますが💦
退会ユーザー
可能だと思いますが、一応職場に確認されてはどうでしょう。私も育休を4月30日までにしていますが、ゴールデンウィークは有給にてお休みする予定でいます！そっちが支給額は多いと思います。
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ゆたん
うちの会社、有給全然取らせてくれないので…(苦笑
職場、役所とまたお話してきます♪- 3月17日
あんな
会社との話し合い次第なのではないでしょうか？
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ゆたん
ありがとうございます☺
- 3月17日
退会ユーザー
保育園なんですよね？
入園した月に仕事復帰しないとダメじゃないですか？
また、今年は4/30が祝日なので、
認可園では最長でも4/28を復帰日にしなくてはならないとのことでしたよ。
これは私の自治体の事ですので、
お住いの自治体に確認が必要だと思います！！
ゆたん
そうなのですね！
また役所にもいってみます☺💦💦