40代の心無い先輩に妊婦としての気遣いがないことで悩んでいます。アドバイスをお願いします。

言い方の問題ですよね😭😭
その心無い先輩の言ってることは間違ってはないと思います。
でも世の中にはいろんな人がいるから、そんなに気にしなくても大丈夫ですよ☺

• 12月19日

その方は独身の方なんですかね？🙄
確かに心無い言葉でえりちゅんさんも気を遣ってくださった先輩も傷ついたかもしれません💦その方の言い方にも問題あると思います。
でも言ってることは間違ってないのかなーと思います😣
みんながみんな妊婦のことを思ってくれると思わない方がいいですよ🙆
体調悪ければ休んでいいと怒りながらでも言ってくれてるので一応優しさはあるのかなーと思いました💦
文面見ただけでの感想ですが…

• 12月19日

私の職場にもいました…
子供もいる30代の人だからつわりの辛さとか知ってるハズなのに
「具合悪そうな顔とかしないでくれる？迷惑」とか、重いもの運ばせようとしたり…。

完全にマタニティハラスメントですよね💦上司に言って注意してもらうか、お腹の赤ちゃんのために早めの退職も考えていいと思いますよ

• 12月19日

その先輩酷すぎます。
イライラしますね。
妊婦は本当に無理しちゃ駄目です！
その人は男性ですか？(。-∀-)

• 12月19日

うーーん😓😓😓
その40代の先輩が心無いとは思わないです。至極まともな事を言っていると思います。妊婦だから外に行かなくていいのですか？妊婦だから○○しなくていいのですか？？全て仕事ですし、職場の方も同じ仕事をして賃金をいただいてますよね？？まさに、体調が優れないならば仕事を休むとか前もって言うとかのことをすればいいのかなと。
妊婦だから周りにフォローされて当たり前の感覚はおかしいと思いますよ。

• 12月19日

寒い中外に出るのはみんな嫌ですからね‪‪💦‬一人だけその業務から妊婦さんを理由に除外されるのは、確かにずるさを感じますね😅

まぁ、そもそも他人にお腹の子のことを自分と同じように考えろっていうのは、妊婦様的思考に思えます😥

気を遣ってもらえたらラッキー✨
出来ることは、ハンディを貰わず頑張ろう！
そう考えるのが好感持てる妊婦さんですね♥

• 12月19日

私もいましたよ。切迫流産で安静にしていて、復帰した時。
ご迷惑をおかけしましたって皆さんに頭下げて回ったんですが「妊婦ってだけでシフトに穴あけられると残った皆が負担かぶってんだよ。わかってる？」と責められました…

同じ女で。。。とビックリしましたが大人しく頭さげてやり過ごしました。
その後休みづらくなったりもしてちょっと無理しちゃったからか流産しちゃいました。
初期流産は染色体異常だから関係ないと言われますが、私が無理をしたからだと自分を責める日々が続きました

頭にくるけどシカトですよ！
同じ女でそんな気遣いもできないなんて信じられません。
赤ちゃんを1番に考えて行動してあげてください(*´艸`)

• 12月19日

今はマタハラという言葉もあるくらい妊婦に対しては会社で対応するようにという風潮ですし、体調に不安があるのでしたらえりちゅんさん自身が外での仕事を遠慮させてもらえるよう上司の方に掛け合ってみるなどしてみられてはどうでしょうか(*´꒳`*)
たしかにその方の物言いは気遣いがないですし、そんなに怒るほどのことだろうかと思います💧
しかし、仕事の采配は本来上の人が考えるべきですし、その結果他の方に負担にならないようにするのも会社としての務めです。本来なら個人の妊娠は個人の都合ですし、その先輩に迷惑をかけていい理由にはなりません。心優しい方の気遣いは当然ではなく、有難いこととして受け止め、そうした気遣いをしてくれない人もいることも当たり前として、えりちゅんさんはご自身が働きやすいようにこうして欲しいとお願いしてみてはどうでしょうか。

• 12月19日

私は気を遣ってもらえたらうれしいですし、すごくありがたいですが、妊婦だから大事にされてあたりまえだとは思いません。
自分や自分の家族にとって赤ちゃんはすごく大切で、優先されるべき存在ですが、他人からしたらそうじゃないのは当たり前かなぁ、と思います。優しい方は、それでも寒いから、重いから、と気を遣ってくれたりしますが、それは当たり前のことじゃないと思いますよ。
ただ、妊娠中は簡単に赤ちゃんを危険にさらしてしまうと思うので、寒いとお腹が張るので、外の作業は外して欲しい、重いものは助けて欲しい、とお願いはしたほうがいいと思います。

• 12月19日

悲しいですが、全員がお腹の子供を大切に思ってくれる事は無いんですよね😣私の時も勿論そうでした。

お腹の子を本当に大切に思っているのはぶっちゃけ自分だけです。あとは家族もそうかもしれませんが。

気遣いを待つより、ご自分から行動に移してお腹の子を守ってあげて欲しいなと思います。
守れるのはえりちゅんさんだけですから！

まぁとはいえ腹は立ちますよね😅

• 12月19日

誰もが当たり前のように気を遣ってくれるわけではないですよ。
気を遣ってくれる方がいるのは有難いことで、働いている以上そういったことがあるのも当たり前です。
無理なら自分から言えばいいし、辞めればいいと思いますよ。

たしかに気を遣ってくれた方が罵倒されるのはおかしいですね。

• 12月19日

私も産休に入るまで、そういう先輩いました。もちろん、言ってることは間違いではないです。

仕事をしに来てて、同じだけ給料もらっているから同じ量働かなきゃいけない…

でも、妊婦は過酷ですよね。今まで簡単にできてたことが出来なくなることもありますよね。

私はその先輩に危なっかしいなぁとか、いいよね楽させてもらって…と嫌味を言われることもありました。
かろうじて職場は人不足だったので、100%働けなくてもクビにはなりませんでしたが、その先輩がいるときだけは少し憂鬱でした。

無理は絶対にいけないので、甘えられる先輩がいる時は存分に甘えたほうがいいです。

私も妊娠中じゃない時に、後輩が妊婦さんで。未来の大切な赤ちゃんを授かって、産んでくださるんだ！と豆腐のように扱ってました（笑）様々な人がいると思いますが、無理せず頑張ってください！！！

• 12月19日

その40代の方は女性ですか？独身だったり...子供がいない、もしくは自分が妊娠しても悪阻もなく全然平気だった人だったりしたら全然普通に働けるでしょ？って思うかもしれませんね。そうだとしても、人としてちょっと残念ですね。今回の事に関わらず、仕事場にだいたい1人はそういう人いますよね...気遣ってくれる先輩がいるだけマシだと思ってみてはどうですか？😂あまりにストレスが溜まるなら赤ちゃんの為にもお仕事無理しないで下さいね♡

• 12月19日

う〜ん…
なかなか難しい問題ですよね(^^;

経産婦さんでも、妊娠は病気じゃない。悪阻で仕事休んだり早退するなんてどうかしてる！て思ってる人沢山います。
実際によぼど悪阻がしんどかったとか、妊娠中切迫になったとか…自分が経験してないとどうしてもわかってもらえないです。

私は切迫で初期から7ヶ月過ぎまで安静指示出てて寝たきりでした。
悪阻も重めで安定期入ってもなかなか無くならず、食べても食べなくても気持ち悪くてどうしたら良いの？て感じでした。
子供の抱っこも家事も禁止で実家戻ってましたが、実母から、寝たきりで体力落ちたら産む時大変だよ⁉︎ちょっとは動かないと！！と散々言われました。
いやいや！動いちゃダメって言われてるんだからさ…(´・ω・)って思いました。お世話になってるので何も言いませんでしたが。
実母ですらそんな感じでしたよ。

みんながみんな妊婦さんに気を遣ってくれるわけではないです。
周りには期待し過ぎず、自分と赤ちゃんは自分で守る。というのが1番です(^^;

文章を読む限り、妊婦は気を遣われて当たり前。という感じに受け取れました。
私の考えとしては、妊娠しても仕事を続けているのはこちらの事情であって、そこで赤ちゃんのことまで考えてよ！というのはちょっと求め過ぎだと思います。

確かにその40代の人が、気遣ってくれた先輩を罵倒する必要はないと思いました。
3人の関係性がみんな同僚なのか、上司が混じってるのかよくわからないので何とも言えないですが(^^;

妊娠・出産は奇跡の連続で、本当はみんなが気遣ってくれたら良いなって思いますが…
現実は難しいですね(´・ω・)

• 12月19日

う～ん。
その40代の女性がもっともだと感じます。
みんな子どもが居ようが同性だろうが関係ないですよ。

自分できちんと伝える。
何かあったら相談する。

その女性も全てを否定・批判している訳じゃありません。
自分自身の事なのだから
『自分自身できちんとしなさい。』
って事だと思いますよ。

私も今妊娠中で出産の時の事を主人や会社の方と話している時に
『状況によっては上の子を主人が会社に短時間連れて行くかも』
と伝えていて社長や独身の女性は快く了承してくれましたが、唯一既婚で子ども居る女性は
『あり得ない。私は相手しないよ。』
と言いました。
自分は子どもの事で早退や遅刻しても『当たり前でしょ？』って感じですし誰もうちの子の面倒みてくれなんて言ってないのに…。
同じ母親という立場でもそんな風に言うんです。
寂しいし育児しづらい部分ありますが、自分の事は自分でやるしかないんですよね。

• 12月19日

上の人の許可を得ずに判断をした先輩の行為に注意したんだと思いますよ💦

ですがお給料をいただいていて
妊娠したことで多少なりとも
同僚に負担をかける身として、
身体に気を使って！
赤ちゃんの事を考えて！
ってスタンスは違うのかなって
思います😢

できないことは、
申し訳ありませんが辛いので
と自ら申し出たら角が立たないし
言わなくても配慮していただいたら
感謝❤️ですよね🐥

考え方の転換で
気持ちが楽になると思いますよ🎵

• 12月19日

40歳代の女性は何故そんなにイライラしていたんだ？！と思いますが、言われたからって、こちらがそんなに目くじら立ててイライラしなくてもいいかな〜と思います。いつも嫌味言われるのかな？

私も子どもと関わる仕事をしていて、よく外に出ていましたが、外に出るならしっかり防寒対策していましたよ(*^^*)同僚から「中にいなよ〜」と言われることもありましたが、「大丈夫です」って返してました。仕事ですしね(*^^*)もちろん、しんどかったら休憩しなければいけないと思いますが。私は元気でしたので。

まぁ、私なら「あの人、なんだかイライラしてるなぁ〜。今日は近づかんとこっ‼️」って思ってスルーですね。そして、自分に声をかけたために怒鳴られてしまった方へ「私のせいでごめんなさい」って伝えます😅我が子のために、イライラしない(*^^*)気にしない気にしない‼️を心がけます♪

• 12月19日

私も似たような経験が…(T_T)

気遣ってくれて、フォローしてくれていた先輩たちが、私を問題視していた人に嫌な言い方までされていました。

理由を人づてに聞きました。

その人より年下であって、後輩である私が先に妊娠したから

だそうです😅
それを知ったときからもう気にするどころか、なんか可哀想な人に見えてしまってスルーするようにしました。


結局、その人もあとで妊娠して、びっくりするぐらい私に対する風当たりが良くなりましたよーーー笑

• 12月19日

妊婦の時に嫌な先輩いましたょ。
冷房の向きで怒られました。
夏に冷房のきいた部屋での作業で寒くて、直に風が当たる為、ダウン着てました。それでも寒くて、ついたてをお願いしました。でも、働いてるので、私は寒くても、皆は動いていて、暑いし、どうしてもな時は違う場所の仕事に移動する等することを考えてました。
本当に体調悪くて、病院行ったりするために早退したり、切迫早産の予防の薬も飲んでいたので、重いものは持てない事も、上司に伝えて、お願いしてもらったり。自分の体調は自分がよくわかるし、無理しないと決めて、心の距離をとって、楽しく仕事をしてました。
後々考えると、他の人は知らない事もあるので、不公平に思える事もあるかも知れないし、お局様とかも出産経験してるけど皆が皆同じ状態ではないと、しわ寄せ負担もあるので、お菓子とか、産休前に全員配りましたょ。

すべての人に好かれる訳ではないのだし、赤ちゃんの為にも気にしないことですょ。

• 12月20日

えりちゅんさんの文章に
妊婦だから気遣ってもらって
当たり前なんて文章ないのに
なぜみなさん先輩が正しい。
当たり前だと思うな。みたいな
コメントなのですかね？
不思議です。
ただ40代の人なんかあって
八つ当たりしてるようにしか
見えないですよ。
要は自分に許可取らなかったのが
いらっとしたんでしょうが
そこは先輩２人の関係であって
えりちゅんさんがとばっちり
食らっただけですよね。
運が悪かったと思い先輩には謝って
気持ちは嬉しかったことを
伝えれば良いのではないかと
思いました😆
でも１人でも気遣ってくれる方がいて　よかったですね😄🎵

• 12月20日