職場で上司の不満を話す初期メンバーが増え、新人についても同様の話題が出ていることに疑問を感じています。上司の悪口を避けつつ、同じことをしているのではないかと思っています。上司の苦労も理解しつつ、職場の雰囲気について考えています。どう思いますか？
上司の不満を言っていても、みんなも同じじゃないかな？と思ったのですが、どう思いますか？？
うちの職場の話です。初期メンバーが何人かおり(私もです)最近慣れてきたことと職場全体が見えてきたことにより、初期メンバーの方々が上司の不満を抱えるようになりました。上司をのぞいた私たちメンバーで何回か飲み会を開いてはその話をしています。
わたしは、絶対愚痴を同じ職場の方々に聞かれたくないので、ニコニコと話だけ聞いて流してます。
飲み会の場で皆さんが口にしたのは「上司が人の悪口を言っている」とのことでした。上司の立場でそれはよくないと。
でも最近、新人さんたちの話題をこの初期メンバーの方々が更衣室で話す機会もみます。
ただ、、これって上司の話をこぼすこともそうですが、新人さんたちの話を初期メンバーの方が言ってることって結局、みんながあり得ないと言っている上司と同じことしてるとしか思えないんです、、
あからさまな悪口はよくないことは認識してるんですが、やっぱりお仕事なので、結果ができているできていないの話で誰かの話題を避けては通れないこともわかります。
なので難しいところではありますが、
でも初期メンバーの方々も新人さんのプライベート？話もあの人こうらしいよとか周りに話してる姿も見受けながら、飲み会の場では「上司は口が軽いから、プライベート話すとみんなに教えちゃうんだよね」と言う話題も耳にしましたが、、結局、上司、メンバーの方々みんな同じことしてますと思ってしまって😂
みなさんどう思いますか？？
ちなみにわたしは上司に対しても一応それでも上司なんで、平社員よりは仕事量も多く責任ある立場を背負ってる地点で、なにか下の方々が不満を抱える振る舞いがあったとしても、上司の苦労の方が多いと感じてます。なので我慢しなきゃならないこともあると思って、、まだ上司を完全に批判の目線であまり思っておりません。(よほどの人間性を疑うような方の下では働きたくないですが笑)
そんな思いなのでこの職場でやっていけてるのかとは思うんですが、みんなやっぱり慣れてくるとこうなるのかな？と思って、同じ仕事初めての年月経ってますが、ずっと私は黙って、誰かの話題は自分からせず、笑って流すだけを演じております、、、
- はじめてのママリ🔰
はじめてのママリ🔰
すっごいわかります！！！！
もう10年くらい前の話ですが、入社して最初に配属された部署がそんな感じでした😅
上司も全員女性の部署で、ランチ行っても飲み会行っても上司の愚痴！！
よく仕事中そんな所まで見てるね？ってくらい上司の粗探しして愚痴！みたいな感じでした😅
私自身は別に居心地悪いとか感じたこと無かったですが、実にくだらない…幼稚な部署だったので、入社から2年後に異動希望をだして、その部署よりも専門的な分野を扱う部署に移動させてもらいました！
最初の部署がとにかく皆暇だから粗探ししてるんだろうなーって感じで、そこにいてもなんのスキルも上がらないと判断したからです🥺
異動した後も、ランチや飲み会に頻繁に誘われてましたが、仕事が忙しい！昼休みもやらなきゃ終わらない！で理由つけて断ってました😆
そしたら、付き合いの悪くなった私は、その悪口グループから裏切り者と悪口を言われていたという噂を耳にしました🤣
でもやっぱり思うんです。
悪口ばっかり言ってる奴は暇な奴です😅異動した部署は本当に忙しくて、皆必死だったので、たまにポロッと愚痴をこぼして分かる分かる！となる時はありますが、そんなの本当に年に数回あるかないか…
日頃言わない鬱憤を爆発させて言うくらいで、本当に愚痴ばかり言う奴って暇なんだなと思っています😅
そして、きっと仕事もそんなできないんだろうなーと🤔
新人さんのことを言うのも同じですね😅特大ブーメランだと思います🪃
もう今のスタンスでニコニコ聞いているだけで良いと思います☺️変に自分から言うと、あの人も悪口言ってた！とか言われても面倒ですしね😆
はじめてのママリ🔰
わたしもオープニングメンバーで働いてますが、上司や社長抜きであつまることはないです。結局ひとって悪口しか出てこないからです。
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