子どもたちが通ってる保育園のことです。小規模保育園なのですが、職員…
子どもたちが通ってる保育園のことです。
小規模保育園なのですが、職員さんが次々と退職しています。
まず４月の新年度になった時に渡されたお便りに職員一覧が乗っており、昨年度までいた先生や調理員さんたちの約３分の１くらいがいなくなっていました。
その時点で園児の数に対してギリギリで、土曜保育も難しいということでなくなりました。
その後、夏くらいに割と長くいた年配の先生がある日突然来なくなり(急に、昨日で退職しましたと言われました)
先週は、調理員の方がもともと一人だったのに急に来なくなったらしく、給食を作る人がいないのでとりあえず料理が得意でもない園長や先生が作ってるそうです。
急いで人を探したり、お弁当の協力をしてもらうか検討しているそうです、、
今までに辞めた先生は新年度のタイミングを除くと、ある日突然来なくなったという方がほとんどです。
社会人としてある日突然来なくなる人がそんなにいるってどういうこと？って思いますし、入っても１週間くらいで来なくなる方も多いようで、名前も知らないうちに「新しい先生かな？」と思ってたらいつの間にかいなくなってたりします。
子どもは楽しそうに通っていてお世話にはなってるのですが、ちょっとやばい保育園なんでしょうか。。
- かな(生後11ヶ月, 3歳0ヶ月)
(๑•ω•๑)✧
娘が通っていた小規模保育園も、初年度は1/3、２年目は2/3、3年目は1/3くらい辞めていました💦
担任の先生が期の途中に突然居なくなったり主任が居なくなったりもしましたね…卒園する頃には入園時から居た先生は1人か2人だけだったと思います😢
保育士さんって人手不足業界なので辞めてもすぐ次が見つかる＝辞めるハードルが低い、という前提があって、あとは女性が多いから人間関係がややこしくなりがちだったり、小規模園だとなんとなく発達持ちの子が通いがち(娘の園がたまたまかもでさが…)で負担が大きかったりするのかなと思います…バックレ退職だったのかどうかまでは分かりませんが…
お子さんが楽しそうに通えているなら不適切保育では無さそうなのでやばい園とも言い切れませんが、運営面はかなり危うそうですね💦
はじめてのママリ🔰
やばい気がします…。
土曜保育や給食がままならないのはかなりギリギリで回してそうですね😭
私が通う園では、
新年度で退職されてたのは1人ですし、
急に退職する先生もいないです💦
コメント