職場で相談役になってしまい、辛い思いをしています。上司に相談すべきか、辞めるべきか悩んでいます。アドバイスをお願いします。
パート先の職場で相談係みたいになっててしんどいです😔
仲間はずれ?にされてる主婦の人から「なんでみんな私と喋ってくれないんですかね?😭」と相談されたり、仕事できない若い子に懐かれて勝手に教育係みたいにされてたり…
おかげで周りからも「ママリちゃん仲良いんだから話聞いてあげなよ〜」みたいな扱いで、しんどいです。
同僚に相談してみたら職場全体に広まって私がお喋りな奴、情報屋、みたいな印象にされてるし。
上司に相談したら解決すると思いますか?
なんて相談したらいいと思いますか?😭
でも相談して上司の仕事を増やして煩わせてしまうくらいなら私がサクッと辞めた方がいいんじゃないかな〜と思ってしまいます😔
アドバイスください🙇♀️
- はじめてのママリ🔰
コメント
はじめてのママリ🔰
主婦の方には自分で上司に相談してもらいましょう💦
若い子には教育係が必要だと思うので、
上司に相談してみるのありだと思います!
私はパートでいつもいるわけじゃないので
常勤の方を教育係にしたほうがいいかと思います
みたいな感じで…
はじめてのママリ🔰
主婦の方は自分で上司にも相談しているようです💦
それでも改善せず…
というか、事の発端は主婦の方が全員を無視していて全員が関わらんとこ…ってなったからなんですけどね💦
変な人なんです😭
若い子は本当に仕事が出来ない&言うことを聞かない(ポジティブすぎて注意されたと思わないらしい)ので押し付けられている感じで…
それに加えて、うちの部署の唯一の常勤さんがいつ復帰できるか分からない病気になってしまい数ヶ月単位で休んでるのでパートさんたちで教えないとなんですが皆嫌だしママリちゃんに懐いてるんだからいいじゃーん笑 みたいな扱いされてます😔
はじめてのママリ🔰
土日休みで、2人とも週5勤務
わたしは週4勤務で勤務時間も固定なので毎日同じメンバーで同じことをする、という職場なんです😭💦
なので辞めるのは手っ取り早いかあ…という思考になってしまいます😔
はじめてのママリ🔰
相手をどうにかすることは難しそうですね💦
上司にここの質問内容をそのまま相談して、2人と出勤が被らないようにしてもらうとかはできないんですか?完全には難しくても、少し被る日が減るだけでも気持ち楽だと思います😓