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初めてのママリ🔰
お仕事

保活について質問があります。5月生まれで4月に応募した後、毎月申請が必要でしょうか。それとも半年後の申請で大丈夫でしょうか。

保活について🙇🏻‍♀️※落選狙いですすみません。
5月生まれで4月に応募するんですがその後って毎月申請する感じになりますか?自動でなるものなのか、そもそもつぎは半年後の申請でいい感じなのでしょうか?

コメント

ママリ

年度内は申し込みを引き下げない限りは毎月選考かかります

  • 初めてのママリ🔰

    初めてのママリ🔰

    コメントありがとうございます!
    参考にいたします🙇🏻‍♀️

    • 1月5日
はじめてのママリ🔰

落選狙いなら4月応募しなくて5月の応募がいいかと思います。

基本的に申し込みが自動更新ですが、取り下げもできます。
その場合1歳半のタイミングでもう一度申し込みして、落選したら延長になります。

  • 初めてのママリ🔰

    初めてのママリ🔰

    コメントありがとうございます!
    わかりにくくすみません🙇🏻‍♀️
    5月入園の応募って事ですよね?前月までに完了させなきゃなのでその意味合いで4月応募と言ってしまいました💦
    参考にさせていただきます!ありがとうございます!🙇🏻‍♀️

    • 1月5日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    そういうことですね。
    それなら申し込みは4月にすると思います。
    自治体によって違いますが。

    その際に就労証明書を提出しますが、原本かデータは置いておいて、あとで自分で印刷できるようにしておいた方がいいです。
    原本提出して、翌月取り下げして、1歳半の時に再申し込みするときに就労証明書また書いてくれと会社に言うと更新してないのか?と言われる場合があるので…

    大丈夫と思いますが、詳しい人や育休延長経験者がいてると、落選狙いがバレてしまうので。

    • 1月5日
  • 初めてのママリ🔰

    初めてのママリ🔰

    かなり有益な情報をいただきありがとうございます!
    参考にいたします!🙇🏻‍♀️🙇🏻‍♀️

    • 1月5日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰


    仕事でも労務関係してるし、私自身2年まで延長してるので、ある程度は知ってます。

    途中入園で募集人数ゼロのところだけの申し込みでも延長は可能ですよ。

    • 1月5日
  • 初めてのママリ🔰

    初めてのママリ🔰

    色々とありがとうございます!!
    基本的に毎月の更新は必須ではないけど落選狙いバレたら面倒だから上手くやった方がいいって認識ですかね?
    自治体は半年後だけでもいいって判断だけど会社が厳しいってニュアンスなんですかね??
    すみません頭がごっちゃになってまして💦🙇🏻‍♀️🙇🏻‍♀️

    • 1月5日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰


    ニュアンス的にはそうですね。
    育休延長の手続きは1歳と1歳半の時に必要になります。

    ただ、会社が厳しいなら落選狙いをバレないように上手くやらないといけないです。

    延長して復帰はゆっくりでいいよ〜って感じでゆるい会社なら大丈夫ですが、落選狙いで延長してるのをよく思わない会社なら上手くやる方が安心ですね。

    • 1月5日
  • 初めてのママリ🔰

    初めてのママリ🔰

    なるほど〜、、、、😭😭😭
    仮に何らかの形で毎月の更新取り下げてるのバレたら手当打ち切りとかあるんですかね💦
    ハロワが判断するんでしたっけ?💦

    • 1月5日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    手当に関してはハロワが判断するし、延長は半年間有効なので、延長ができれば途中で打ち切りにはならないです。
    ただ、今年度から厳格化されたので、落ちる目的で、延長希望や他の人を優先しても良いみたいな(自治体によって書き方は違う)項目にチェック入れてるとそもそも延長申請が通らないです。

    ただ、会社に落選狙いがバレると、戻る気ないのか?と言われたり、復帰後気まずかったりは社内環境によってはあります。

    • 1月5日
  • 初めてのママリ🔰

    初めてのママリ🔰

    ご丁寧にありがとうございます!
    本当に勉強不足でよく分かっていませんでした💦
    そもそも落ちてしまえば半年は有効なんですね!
    ただし、厳格化はあるからそこは上手くやる。半年後の申請に関しては毎月更新とかはやらなくても大丈夫。
    ただ、気まずさなど考えると上手くやるという認識ですね!!
    ↑間違えないでしょうか??

    ご丁寧に色々とありがとうございます🙇🏻‍♀️

    • 1月5日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰


    半年後の申請っていうより、半年後の申請まで毎月応募するのを取り下げるって感じですね。
    取り下げなければ自動的に毎月応募になります。

    延長通ってしまえば半年後まで園の申込みはしなくていいです。

    • 1月5日
  • 初めてのママリ🔰

    初めてのママリ🔰

    なるほどです!ありがとうございます!!!

    • 1月5日
HA🦕

延長狙いなら5月の落選が必要じゃないですかね…?

  • 初めてのママリ🔰

    初めてのママリ🔰

    コメントありがとうございます!
    5月の入園応募って事ですよね??
    たしか前月に応募申請?しなきゃなのでその意味合いでお伝えしました🙇🏻‍♀️
    分かりにくくすみません🙇🏻‍♀️

    • 1月5日
はじめてのママリ🔰

自動で申し込みされ続けますし、それを取り下げると制度上復帰の意思が無いとみなされるので給付金は受けられません☺️
5月1日生まれですか?
5月1日生まれだと育休は誕生日の前日までなので4月入園の応募必須ですが、
2日以降なら5月入園で応募するのはどうですか?

  • 初めてのママリ🔰

    初めてのママリ🔰

    コメントありがとうございます!
    分かりにくくすみません💦
    5月に応募します!4月に申請するのでごっちゃになってました💦
    取り下げると給付金入らないのですね!!🥺勉強になります!参考にいたします🙇🏻‍♀️

    • 1月5日
ままり

私の自治体は落ちたら再度申請です!
私は1度落ちてから半年後に申請のみでした!

  • 初めてのママリ🔰

    初めてのママリ🔰

    コメントありがとうございます!!
    半年後でも手当は無事入りましたか??
    そもそも自治体が半年後に申請してねみたいな感じなんでしょうか💦
    色々と聞いてしまいすみません💦

    • 1月5日
  • ままり

    ままり

    手当は無事入ってます!
    例えばですが
    5月落選→半年延長で11月まで育休(早く入りたければ11月までの所で空きがある所申し込みしてもOK)→11月落選て感じでした!
    自治体が次は半年後にしないと育休延長にならないよ!みたいな形でした!

    • 1月5日
  • 初めてのママリ🔰

    初めてのママリ🔰

    自治体によって違うのですかね?
    出来れば半年後だけの申請がよくて(途中受かるより半年分ちゃんと手当貰いたい)もちろん手当が入れば嬉しいのですが、、、会社によっても毎月してねのパターンもありますかね?💦

    • 1月5日
  • ままり

    ままり

    上に答えてくださってる方たちは違うみたいなので自治体によってなんですかね😱
    私のところは半年後だけで手当貰えます😣

    • 1月5日
  • 初めてのママリ🔰

    初めてのママリ🔰

    ありがとうございます!!
    念のために自治体、会社、ハロワに聞いてみます!!

    • 1月5日