はじめてのママリ🔰
下の子は入園辞退したら新しい育休手当の考え方だと手当もなくなると思います。
ただ延長1歳のタイミングで出る書類に辞退した記載が無ければ延長できるかもしれないですが💦
一般的に0、1歳の4月に入れないと2歳4月はほぼ無理に等しいので、復帰は必ずしたいなら上の子を認可外とかで頑張って復帰して認可園に転園申請が一番点数も高くて可能性はあると思います。
はじめてのママリ🔰
下の子は入園辞退したら新しい育休手当の考え方だと手当もなくなると思います。
ただ延長1歳のタイミングで出る書類に辞退した記載が無ければ延長できるかもしれないですが💦
一般的に0、1歳の4月に入れないと2歳4月はほぼ無理に等しいので、復帰は必ずしたいなら上の子を認可外とかで頑張って復帰して認可園に転園申請が一番点数も高くて可能性はあると思います。
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