保育園、学童の就労証明書の提出は10.11月ごろで新しい分は取得しました…
保育園、学童の就労証明書の提出は10.11月ごろで新しい分は取得しました。
メンタルやられてるので仕事やめたいんですが(まだ言ってもないし、退職するとしても数ヶ月後)です。
あわよくば、有休消化→失業保険(待機あり)かつ転職活動→パートもしくは派遣で働きたいと思います。
でも保育園って3ヶ月しか休職期間ないと思うんです。
有休消化は在職だと思うんですが、失業保険と待機合わせたら3ヶ月超えるんですけど、市町村にばれたらまずいですかね?😂退園ですよね..
連絡は携帯なので、会社には滅多にかからないと思うんです笑
額面26万なので、失業保険が月10万以上入るので、パートで働くより、失業保険の方が多いから、できれば失業保険もらってから働きたいなぁと思ってまして..😅
- はじめてのママリ🔰
3人目のママリ🔰
何歳児かにもよりますかね🤔
うちのところだと、以上児なら教育認定になります〜
はじめてのママリ🔰
役所にはバレないと思いますよ。
バレるくらいならわざわざ在職証明出す必要ないですよね。
バレるときは、保育園だと思います。
シフト提出してる、うっかり話しちゃった、子供が話しちゃった、とかだと思います。
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