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7月に息子の保育園が内定し、私自身8月に復帰予定なのですが、復帰する…

7月に息子の保育園が内定し、私自身8月に復帰予定なのですが、復帰する時に週4でお願いしたところ、今の部署では厳しいので他部署への移動を言い渡されました。
でも、1月の上旬には産休に入る予定なので、移動してすぐ産休に入ると迷惑になると思ったので、診断書書いてそのまま出産まで休もうかと思ったのですが、みなさんならどうしますか???

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