お仕事
復帰先の上長が女性の方ですが、前勤務していた部署の男性の上長の方が1…
復帰先の上長が女性の方ですが、前勤務していた部署の男性の上長の方が100倍子持ちに対する理解あったな😭と痛感しています。
次男が先週発熱して保育園1日も行けず有給で休んでいました。明日は長男の引き渡し訓練があるので決まった時点で半休を取る話をしてあったのですが、明日半休だけど引き渡し訓練って絶対参加しないとダメなのかな？最近休み多いよね。と話をされました。
復帰する時は取締役の前で子供の体調不良は仕方ないから遠慮なく言って！急な休みも大丈夫だから！なんて言ってくれてたのに実際そうなるとやっぱ迷惑ですよね🥲
もう仕事辞めたいなー。
上長に気遣いすぎて最近ストレスなのか耳激痛だし。
- はじめてのママリ🔰(1歳8ヶ月, 4歳3ヶ月)
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