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じゅみこ
お仕事

子供の熱で休めず、代わりがいない職業について相談です。ケアマネをしていて、休むと他に迷惑をかける心配があります。仕事を責任持ってやりたいが、子供の不調での対応について皆さんはどうしていますか?

子供の熱とかで休んでも、自分の代わりがいない職業の方いらっしゃいますか?
ちなみに私はケアマネで働いてますが、代わりはいません。なので、まだ休まず行ってますが、予定が入ってたら先方に迷惑かけてしまう感じになってしまいます。やるぞ!と決めた仕事なので責任もって成し遂げたいですが、この先不安になってしまいました。
みなさん、子供の不調等でお休みするときの対応はどうしてますか?

コメント

mu〜

私は会社のメールを転送掛けて、携帯か自宅のパソコンで対応しています。部下への指示はメールか直電です。肩身の狭い思いをしてますし、嫌味も言われます。ですが子育てしながらでもやらないと…
子供は週二回病院通いだったり、病気で呼び出しや休む事も多々です。働くママとしてお互い頑張りましょう!

うざぎさん🌸

育休中ですが、復帰したらそんな感じです💦
急に休むと法律的にお店が開けられないので…
とりあえずお子さんを連れて出勤して、遅番に早出してもらって来たら帰る、とかしてる人もいます(>_<)

はる

おなじです!
私もケアマネ、相談員で
代打がいません。
私が居なくてもなんとかしてもらえるように業務分担化している最中です…がさすがに訪問等はお願いできないですし。
今のところなんとかなってますが
いつ子供が体調を崩すか

心配です…

deleted user

姉がケアマネしてましたが
子持ちはケアマネ無理だよねと
専業主婦してます。