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みー
妊娠・出産

職場に妊娠報告は安定期に入ってからが一般的ですが、つわり等で早く休む場合も考慮されることがあります。皆さんはどうしていましたか?

皆さんは職場に妊娠何週頃に報告しましたか?
ネットで調べると安定期に入ってからとありますがつわりなどでもしお休みになってしまった場合迷惑をかけるし早いほうがいいのかなとも想ったりするのですが…
皆さんはどうしてましたか?

コメント

ぽこりん

私は初期から腰痛やつわりがしんどかったので、心拍確認できたくらいで上司だけに伝えました!

  • みー

    みー

    コメントありがとうございます!
    参考にさせていただきます。

    • 7月10日
はじめてのママチャリ🚲

人事異動の時期だったので、なるべく早くと上司に報告しました。
お陰で配慮いただき、引き継ぎなどスムーズでした!

  • みー

    みー

    コメントありがとうございます!
    異動!確かにそれも考えておかないとですね!

    • 7月10日
はじめてのママリ🔰

安定期の5ヵ月に入ってから言うつもりでしたが、4ヵ月で切迫になり、報告した翌日からお休みに入りました😅
タイミング難しいですよね😢

  • みー

    みー

    コメントありがとうございます!
    難しいですよね、何が起こるかわからないですもんね、早めに伝えておいたほうがいいのですかね…

    • 7月10日
えるさちゃん🍊

上司にだけは心拍確認後に報告しました!
つわりで休みがちだったので😂

  • みー

    みー

    コメントありがとうございます!
    やはり早めの方が何かと相談もできるしいいですかね!

    • 7月10日
  • えるさちゃん🍊

    えるさちゃん🍊

    つわりの休みの電話は話してたのでしやすかったですね😊

    • 7月11日