※本ページは一般のユーザーの投稿により成り立っており、当社が医学的・科学的根拠を担保するものではありません。ご理解の上、ご活用ください。
yuco
お仕事

退職後の現況届提出について、就労証明書は前職のものでOK。緊急連絡先は新職場のもので問題なし。

現況届について

3月末で今の会社を退職、4月より転職予定です。
保育園の現況届、緊急連絡表など2月末までに提出ですが、就労証明書などは今の会社（提出が二月なのでその時点での証明だと解釈。）でいいのでしょうか。また、緊急連絡先については保育園にも確認しようと思うのですが、新しい職場のもの（4月以降の情報となると思うので。）で大丈夫ですよね？

少し気になり投稿しました。

コメント

はじめてのママリ🔰

自治体によると思いますが、
現況届は提出した時点ではなくて、来年度（4月)に対しての就労証明なので、4月から働くほうの会社で出すのではないでしょうか？

  • yuco

    yuco

    ありがとうございます。
    区役所きくと、やはり4月から働く会社でした。
    早速、新しく用紙を取り直し、新しい職場に書いてもらいに行ってきます。

    • 2月19日

おすすめのママリまとめ

「職場」に関する質問

「職場」に関する質問をもっと見る

[お仕事]カテゴリの
質問ランキング

お仕事人気の質問ランキング

全ての質問ランキング

全ての質問の中で人気のランキング