コメント
ママリ
将来貰える年金が増える
出産手当金が貰える
傷病手当がある
あたりかなとおもいます。
収入が増えれば育休手当も増えますよ。（上限ありますが）
これらがメリットと思えば加入して働くのもいいとおもいます。
私は夫の健保が優秀なのと、お金より育児との両立の方が大事だと思ってるのでこのまま扶養内の予定です。
haaaachan
私は3人目産むより前にパートへ転職しましたが、3人目も転職時には既に見据えていたので社保加入が絶対条件でした！やはり傷病手当の存在は大きいですね🙆♀️
結局3人目妊娠した時も重症妊娠悪阻で3ヶ月休職になったのでその時は3ヶ月手当頂けたのはありがたかったです！
あとは妊娠関係なく怪我とかで休んでも、手当が出るのは安心感に繋がってます！年金は今考えても貰う時どの程度貰えるか分からないのであまりあてにはしてません🤣メリットとしては捉えてなかったです😂
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nanana
ありがとうございます！
年金は当てに出来ないですよね💦
悪阻で休む、怪我や病気で休むという事を考えるとメリットありますね。その場合どのくらい手当てが入るんでしょうか？- 1月19日
ママリノ
お子さんを産む予定があるならメリットあります。
私も生み終わるまは社保に入ってました。
年金が増える、その事自体は重要ですが
その増え幅は年収200万だと扶養とほぼ変わらず、300万でようやく少し多いかといったところです。
傷病手当もたしかに重要ですが、普段病院なんてほとんどいかないし
傷病手当がもらえるとような休み方ってって若いうちは妊娠関連がほとんどだし。
少なくとも子どもが小さいうちは、メリット感じないです。
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nanana
そうなんですね！年金額そんな増えないんですね😭
3人目産まれることを祈ってこのまま継続したいと思います。
しばらく無理そうなら扶養内に戻るべきですね。
大変参考になりました！ありがとうございます😊- 1月19日
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ママリノ
扶養内なら毎年2万弱ずつ年金が増え
200万なら29000円ほど、300万なら34000円ほどです。
300万だと扶養より14500円ほど増えま
るわけですが月だと1000ちょいですからねぇ。
まぁチリツモで１０年だと10000円なので大きいような…小さいような。- 1月19日
nanana
ありがとうございます😊
出産手当金を忘れていました。
3人目妊娠できるならメリットがあると思いましたがどうでしょうか？
ただ今のままでは扶養内のほうが育児との両立できて、メリットを感じます😭
ママリ
手当のために3人目産むって考えは私はないですし、子供3人いて常勤で働くのは私には無理です😅
私は扶養内ですが、お金に関して困ってはないので、手当などない分投資などで増やして行くことを考えます。
働けなくなった時のために保険にも加入してるので、そこの心配はしてないです。
もらえないならもらえないなりに対策はありますし、手当のために無理して働く考えは私にはないです🙂
nanana
手当の為にではなく元々3人の希望はあります😊
書き方おかしかったですね💦
扶養内でも別の保険でカバーできるということですね！参考になります。たしかに3人いて常勤は難しいです。そうなったら扶養内に戻るか育休延長するかして、常勤で育休復帰は無いかなーと思いました。
教えていただきありがとうございます！✨
ママリ
そもそも社保は給与所得者しか加入できないですし、自営業の人は常勤並みに働いてもなんの手当もないんですよ…
その代わり働く時間や場所が自由というメリットはありますが、そういう方たちももらえないなりにいろいろ対策はしてると思います。