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正社員の休憩や有給取得について相談があります。
正社員についてです。
⚫︎1時間の休憩、外に出れないの普通ですか?(事務2人です)
⚫︎90分休憩なのですが、1時間のお昼休みだけで30ぷんはどこ?
⚫︎風邪なのでお休みいただいた時に有給で処理されている(たぶん)以外は自分から有給取るなんて言えないのは普通ですか?
- みゅう(4歳3ヶ月, 6歳)
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つ
外出できない理由はあるんですか?
何ていうか用事があるから休ませてもらいたい(有給申請)とかなんで外出や休憩時間の疑問点とかを会社に確認すれば良いのに会社に聞けないっていう社風が普通か普通じゃないかといえば普通じゃないんだろうなって思います💦うちの会社もそんな感じだったのでわかります😔
でも今はきちんと権利は主張したほうがいいですよ😅特に休憩時間とかは‥辞めた後輩は後でその分の給料請求してましたよ~細かく明細作っといたほうがいいと思います😏

はじめてのママリ🔰
業界にもよるかもしれませんが、その時間までに戻れるなら普通は外出しても問題ないと思います。
ただ、エッセンシャルワーカー系はいつ対応が必要になるか分からないから、休憩中であっても院内にいなければいけない等はあります。
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