コメント
はじめてのママリ🔰
社会保険と厚生年金は直近の定時決定か随時改定で定められた投球で引かれていますよ。
去年の収入で引かれるのは所得税等の税関係が主かと思います🤔💡
ぴのすけ
育休明けなら、社会保険と厚生年金は産休前のままです。育休明けに給与が下がったのであれば、育休等終了時改定制度を利用すれば復帰後3ヶ月間の給与平均をもとに標準報酬月額を改定することが可能です。4ヶ月目から下がります。
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初めてのママリ
育休等終了時改定制度を利用するのはどうすればいんでしょうか？会社の事務の方にゆったらしてくれるんですか？💦- 9月25日
はじめてのママリ🔰
投球✖️
等級○
です💦打ち間違えました💧
初めてのママリ
標準基準額が26万なんですよね💦
はじめてのママリ🔰
ご自分の加入の保険の等級に金額書いてますから、その通り引かれていますよ。
厚生年金は一律18.3%です。
標準報酬月額が26万なら、20等級のところに当たる金額で引かれます。
初めてのママリ
等級とかは分からないです😭
はじめてのママリ🔰
ん？標準報酬月額が26万なら20等級ですよ。
初めてのママリ
どうすれば安くなりますか？
はじめてのママリ🔰
どうすれば…とは？
随時改定は2等級以上下がれば随時されます。
なので、そこまで等級が下がってないんだと思いますよ。
時短になって、給料がグッと下がったのに、下がる前の等級で引かれてるとかなら、経理担当さんに聞いてみたら良いと思います💡
っていうことですかね？😅質問の意図は。