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ままり
お仕事

つわりがひどく休職中の妊婦です。復帰予定がクラスター発生で延期になり、有給が心配ですが周りの提案で潔く休むことにします。

医療従事者です妊婦です🤰
つわりがひどく休職中で
今月から復帰予定でしたが
職場でクラスター発生し来週いっぱいまで休むことに😂
罪悪感ありまくりですが、職場の提案もあり
周りにも気遣わせるだろうし
潔く休ませてもらいます😂

有給なくなるううう😂

コメント

はじめてのママリ🔰

私も第二子妊娠中、職場内クラスター&落ち着いたと思ったら入院患者さんでクラスターが発生しました。(しかもご丁寧に毎度病棟、階数違うところで起きるから一生クラスター状態🤣)

師長と事務のリーダーの最強おばちゃんタッグ🤫のおかげで
私もしっっかり休ませてもらいました笑

  • ままり

    ままり

    全部有給使いましたか?😂
    職場も大変な中休ませてもらって申し訳ないけどありがたいですよね😂

    • 6月8日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰


    産休前ってのもあり、全部使ってそのまま産休育休入っちゃいました🤣🤣🤣

    申し訳なかったですが、
    何よりも赤ちゃんがだいじ!ってお考えのペアで有りがたかったです笑
    (事務リーダーは同時期にお孫さんが産まれる予定だったので私以上に不安そうでした笑)

    • 6月8日
はじめてのママリ🔰

2人目妊娠時に、同じ感じで2ヶ月ほど休みました😊
特別休暇だったので、有給減らず、給与は満額貰えましたよ!

ママリ

私は無理して行って休んでの繰り返しで有給使い果たしました💧
今は診断書もらって1か月傷病手当で休ませてもらってます😌

  • ままり

    ままり

    有給使い果たして欠勤になると
    育休手当などに響いたりするのでしょうか?😱それが心配でわたしももはや無くなりそうです😭

    • 6月9日
  • ママリ

    ママリ

    月に11日以上働いた月が対象とか、厚労省のHPとかに色々書いてあるので一度調べてみてもいいと思います!
    私もそこまで詳しくないので勉強中です😅お金の事気になりますよね😅

    • 6月9日