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しらす
その他の疑問

疑問なんですが、、なぜ保育料って休んだ分減額にならないんでしょうか……

疑問なんですが、、

なぜ保育料って休んだ分減額にならないんでしょうか…

そうした方が積極的に仕事が休みの日は保育園休もう。ってなりません?
これだと休みの日でも「預けなきゃ💦」って思ってしまうんですけど🤔

コメント

ちーちゃん

仕方ないんですがめちゃくちゃお気持ちわかりますよ😭
仕事休みの日はお家で〜て言うのに安くはない額毎月払ってるんだから、預けて良いじゃん〜て思いますし、安くなるなら自発的に休ませよう!てなりますよね😊✨

はじめてのママリ🔰

幼稚園だと年間にかかる費用を12で割った、ってことでお休みしても夏休みでも料金変わらないとこが多いんですよね。(勿論給食が1食計算や、バスが月計算などのとこもあるけど)
なので保育園もそう言う感じで捉えたら少しは気が紛れるかも…?
後、保育園って投入されてる税金が莫大だけどそれでも色々お金かかるんだそうです。
子供を安全に育てる施設だし仕方ないなーと割り切るしかないのかもしれないですね🥺

ままり

先生や設備は人数分確保しなきゃならないですから。人件費や設備投資費等園の運営を考えると休んだ分減額というのは難しいと思います。

はじめてのママリ🔰

うちも保育料は月8万弱かかってるので、高すぎて休んだ分は日割りで返してほしい気持ちです😅とても良くわかります。。
ただ保育現場も厳しい状況なのは分かってて、多少誰か休んだとしても先生の数や労力はそんなに変わらないですよね💦だから減額した分だけ、先生の給料や水光熱費など維持費の負担が増しちゃう気がします。
みんな一斉に休む日があれば先生も減らせて、減額は可能かもしれませんね。

ママリ

・誰か一人休んでも保育士は休みにならない(給料を払わなけらばならない)から
・前もって(何ヶ月も前から)休むと決まっているならともかく、直前に休まれても変わりに誰かを預かったりもできないから
・施設維持費も変わらずかかるから
・保育費を返還する手間(計算する事務員が必要になる、振込で返還するなら振込手数料もかかる、現金返還なら受け渡しの手間・受け渡す担当の人件費・両替代)もかかる

気持ちはわかりますけどね😂
うちの子は幼稚園ですけど、休んでもお金返ってこないと思うと損した気持ちにりますし🤣
でも減額は現実的ではないだろうなとは思います。

ママリ

気持ちはわかりますが、
ただでさえ保育者人数たりてないのにいちいち一人一人の休み計算までするのって流石に手間すぎると思います😅

ママリ

気持ちはわかります。が、我が子が休んだところで先生の数は変わらないし給食の材料も同様ですしね🥲

少数派でしょうが、うちの保育園は親が休みでも預けていいし、なんなら、担任はゆっくり子なしランチでもどうぞー!って感じだから、
お迎えの時に今日〇〇くんママと〇〇でランチしてきましたーとか世間話してますよ😳
そうじゃなかったら主様みたいな気持ちになりそうです🫢

しらす

みなさんコメントありがとうございました✨😭

ママ

めちゃくちゃわかります。
特に給食費💦
我が家は平日休みが多いので基本的に
休みの日は家庭保育してます。
月の半分以上は毎月お休みしてますが
上の子の給食費満額取られるのがすごく損してる気分です😅

おかゆ

保育園が対応するわけじゃないですから(保育料は役所に払うので)、返還の手間に関しては、園の負担にはならないですよね😂
でも役所の負担にはなりますね😅

わたしの自治体では、コロナで自粛要請が出ていた時だけは日割りで減額になってました!
そりゃあもう積極的に休ませましたよ🤣

ほんと休んだ分は返してほしいですよね、、無理なのはわかりますが🤣

  • しらす

    しらす

    そうなんですよ…💦
    コロナで日割りできたんなら普段でもできるんじゃないの?って思って(笑)🤔💦

    • 4月18日
はじめてのママリ🔰

思いますよねー😭
うちは幼稚園でちょっと状況違いますが、コロナで緊急事態宣言出て2ヶ月休園になったのに保育料2ヶ月満額取られた時はめっちゃイライラしました😅

  • しらす

    しらす

    え。休園なのに取られるのはびっくりです(´°̥̥̥̥̥̥̥̥ω°̥̥̥̥̥̥̥̥`)

    • 4月18日
ねこ

月額で払うことでお子さんの籍を確保しているわけで、休んだ日の分は払いたくないなら、一時保育とかベビーシッターとか単発で利用できるものを利用するしかないと思います。その分割高になるし、必ず預けたい時に預けられるとは限らないので、結局月額払って保育園に預けた方がお得なのではないでしょうか。月の半分休んだとかなら分かりますが、数日程度なら仕方ないと思えます。休んだ分損した!と考えない方が良いです💧

お仕事休みの日はお子さん休ませてっていうのは、園側が言うべきじゃないと思いますけどね😕保育園の在り方は保護者がリフレッシュするためでもあるし、お休みさせるかは保護者の判断に委ねるべきだなと思います。

me

そう思っちゃいますよね。。

ただ保育士してましたが、1人休んだからって休めるわけではないので
賃金はかかってきますし仕方ないと思ってます😅

ちなみに、2人目出産の際、丸々1ヶ月休ませましたが、当たり前に保育料払いました^ ^

えぽ

分かります😅短時間保育、標準時間保育があるみたいに、土曜保育しない保育料とかも作って欲しいなと思います😅

はじめてのママリ🔰

うちの園は
10日連続で休んだら給食費が半額になるのに、10日バラバラで休んでも全額払わないといけないのでそれが納得いきません😇笑
10日連続で休むってどゆこと?笑ってなります🤣
仕事してる人が預ける保育園で、10日連続で休むってコロナか海外旅行くらいしか無いだろって笑笑

仕事休みの日でも預けられる園なので、今日も預けて家で1人のんびりしてますが、その10日縛りだけが納得いきません🤣

ねこ

そもそも保育費ってもっと莫大ですよね、税金あるから月額で決まってるというありがたさはあるのかなと思ってます。

が、例えば夫が土日休み、妻が平日休みだと、4日保育園を休むことになるので3日しか保育園に行かないことになりますよね...
私はお金を減額してとは思わないですが、それならそのうち2日間くらいは仕事が休みでも保育園通わせていいじゃんって思ってしまいます😅
夫婦共に土日休みだったら、どちらかが子どもを自宅保育してる間にどちらかが息抜きできるのに、妻が平日休みだと、夫婦共に1人の時間とれないしなぁと思ってしまいます😅うちの保育園はどちらかが休みなら保育園登園しちゃだめって言ってて...なんだかなあって思ってます...

あんちゃんママ

コロナで何日間か閉所して、年度末にその分返金されました!返ってくるなんて全く思ってなかったので正直嬉しかったです🥰そもそも休んだ分減額に、って考えがなかったです😳

Sunny

気持ちはわかります。兄弟で交互に病欠したら1ヶ月数日しか預けられない日があったりする方もいるんではないでしょうか?
ですがそれで全員にかりに休まれたら先生達のお給料や施設費が賄えませんよね。
なので致し方ないことだとは思います😭

はじめてのママリ

国がそういう方針にしてお金を出さないと無理だと思います。数人数日休んだところで保育園がかかる費用は変わらないので。
コロナのときは国がお金を出してるのでできましたが、災害とかないと新しい財源なんて付かないですからね😭
ただ私も2人目里帰りで3ヶ月ただただ保育料を払っていたので気持ちは分かります😅

はじめてのママリ🔰

すごい分かります!
所得によって保育料違うのも納得いきません🤣

はじめてのママリ🔰

そもそも掛かってる費用全てを保育料で賄えてるのではなく、ほぼ税金で賄ってます。
あとは学校もそうですが、休んだ分先生が一人お休みにできるわけでもないですし、かかるコストは変わらないです。

りんご

いやー、先生は園児が休んでも出勤するし、冷暖房や電気、水道代は同じようにかかりますから厳しいと思いますよ🤥

Himetan❤️

気持ちはわかります😓
保育士や設備の費用や園の運営などの費用を考えると仕方ないんですよね💦
自分の子が休んでも他の子は登園してるし、保育士がマンツーマンってわけでもないですし…

モモヨ

めちゃくちゃ分かります。特に正社員でなく扶養内パートさんで預けてる方とかは絶対に週5預けないって分かりきってるのになぁと思います😅
急な休みではなく固定休みの方(美容師とか不動産関係とか)もいるので、あらかじめ分かってる分には対応したらいいのにと思います。

はじめてのママリ🔰

うちが行ってた保育園は経営元が職場の認可保育園てわしたが、通園した分でした。
最大月1万5000円で
もしも休んだ場合減額になります。
ただ月の半分程利用すると最大になるので私が入院が必要になって休んだ時に減額になったくらいですね。

普通の保育園はそうなんですね。

はじめてのママリ🔰

お気持ちわかります!
一人ずつ減額の計算すると大変なんでしょうけど…

産休育休中も預けれるのですが、
先生からやたら休ませろと言われて、
役所に問い合わせしたことはあります😅
その後からは言われなくなりましたが…

コロナで休園になったときは、地獄の自宅保育でしたが、
2ヶ月分帰ってきたので、ウハウハでした🤣