お仕事
勤務内定証明書には、直近3ヶ月の勤務時間が64時間未満で、妊娠中の体調不良のため欠勤がある場合、考慮される可能性がありますか？
勤務内定証明書について質問です
週3日の1日6時間のパートをしています。
私の市では月64時間以上勤務してないと保育園に預けられないのですが、私の勤務先の交通費が月15000円しか出なく自宅から職場まで片道600円かかります。
往復すると1200円かかるので月12日しか勤務できません。
勤務内定証明書には直近3ヶ月の勤務時間、勤務日数、給料を書くと思うのですが、悪阻などの体調不良で欠勤、シフトを削られたりなどで勤務時間が62時間、50時間、6時間と64時間未満です。
また25w頃から切迫早産でドクターストップがかかってしまったので直近3ヶ月の内の１ヶ月は2日しか勤務していないので6時間です。
この場合、妊娠中の体調不良の為○○日間欠勤と書けば64時間いってなくても考慮されるのでしょうか…?
- ちょごり(2歳0ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
交通費の件は関係ないですよね💦
交通費の範囲内で勤務するのは自己都合なので。
役所は考慮してくれるかわからないので、勤務先に聞いてみてはどうですか？
ちょごり
そうですよね💦
勤務先に聞いてみます！