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健康保険の扶養について教えてください。育休中でも加入できますか?支払いは復帰月からですか?
健康保険の扶養について教えてください。
扶養内パートですが雇用保険をかけており、現在育休手当をもらっています。
旦那の会社に所得の見込み証明を提出したんですが、自分(妻)の会社に書いてもらった証明書を見て旦那の会社の人が「これだと健康保険の扶養を外れないといけない」と言われました。
自分の会社の健康保険に加入する必要があるならそれでも構わないのですが、育休の途中でも加入できるのですか??
また、健康保険料の支払いが発生するのは、復帰した月からですよね??
- まいちゃん(5歳4ヶ月)
コメント
![ねこさん🐱](https://cdn-mamari.imgix.net/static/mamariQ/img/common/default_icon.1b2bca45.png?auto=compress,format&lossless=0&q=90)
ねこさん🐱
今年の見込み年収が130超えてたんですか?
扶養外れるとなれば
外れた月から社会保険料と年金は発生しますよ。
育休の途中でも可能なのかは
分からずすみません😭
まいちゃん
コメントありがとうございます✨
去年の末から育休なんで、今年は所得0なんです…💦
まだ復帰もしてないのに、外れるんですかねー😣
自分の会社から復帰後の契約の更新どうするか聞かれて、「今までと同じく扶養内にで働きたい」と伝えたら「扶養の定義が変わった。去年と同じ時給で契約更新するなら、まだ復帰してなくてと今から雇用保険外れるから育休手当打ち切られるよ」と言われたので、雇用保険外れない程度に契約更新して欲しいと伝えたら旦那の会社から健康保険の扶養から外れる云々と言われて…
どうするべきかわからなくなりました😢