年次有給休暇を消化したいが、年休は勤務時間に含まれるか不明。1週間あたりの勤務時間を減らさないと年休を捨てることになる。
10月から社会保険には加入せず、週20時間以内、月額賃金88000円かつ130万円未満におさえようとおもっています。
1日5時間×3日に変更して契約書を作成してもらおうと思っていたのですが、年次有給休暇が18日間も残っているので消化したいです。
年休は勤務時間に含まれますか?
年休が含まれるなら、1週間あたりの勤務時間も減らさなければ、年休を捨てることになってしまいます😭
- さら(2歳11ヶ月, 6歳)
コメント
cmi
有給使う時は休みじゃないんですか??
さら
実際は休みなのですが、サイト次第では年休の分もプラス○時間という形で、勤務時間になるというのも見たのですが😣
cmi
あくまで契約上の契約書なので月の上限88000円を守っていればそのままの契約書で大丈夫だと思います。
さら
役所に聞かれた方が、監査などが入ったらバレると教えてもらったそうです😫
手当も込みですよね?
通勤手当とかはのぞいて。
cmi
賞与や残業代などは別です。