育休復帰について、1年取りたいが上司が半年で復帰希望。会社は子連れ出勤可だが、早く復帰すべきか悩んでいます。皆さんはどうしますか？
育休復帰について。
今の職場で2度目の産休育休を取らせてもらってて
産休入る前からいつ復帰すんの〜？と
聞かれてたので1年は取りたいですねと
話してたんですが9月に上司が異動するとの事で
半年で復帰してほしいな〜とやんわり
言われてるのですが、1年取りたいんですけどね〜
と濁しながら答えてる状況です。
上の子も保育園退園してて自宅保育です。
会社的には子ども連れ出勤でもいーよ。って
感じなんですけど2回目の育休だし
早く復帰するべきなんでしょうか、、、
1年取りたいなと思ってたのですが、、
皆さんならどうしますか？
- ゆるまま(2歳6ヶ月, 4歳11ヶ月)
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1人目とか2人目とか関係ないと思います。
取れるだけ取っていいと思いますよ。そう言う制度ですから。
はじめてのママリ
いやいや、会社の都合なんて知らん！って感じで、自分が取りたい分育休とって問題ないですよ！
上司が異動となると別の人がくるということですよね？
職場の方はそれに不安感があるのだと思いますが、異動ってそういうものですし少しすれば慣れますし。
ご自身の気持ちを一番優先して下さい☺️
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ゆるまま
一年取りたいんですけど、、って言った時に長いな〜って言われたのも引っかかってて😅💦
- 7月5日
ゆるまま
コメントありがとうございます🙇♀️
そうですよね💦
1年取る。と突き通して問題ないですよね💦
まりさん
コメントありがとうございます🙇♀️
2回目なので長々休むのは申し訳ないのかなと思ったのと上司が異動するのでそのポジションに私を。とゆう話になってるみたいなんですが...
1年取りたい。と言います🙇♀️
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