出産手当金について教えてください。産休中も健康保険や社会保険料は納めていますが、出産手当金はもらえますか？計算方法は？
出産手当金について詳しい方教えてください🙇♀️
去年5月に就職し、今年9月出産予定です。
2月より悪阻や切迫にて仕事を傷病手当てを頂きお休みしています。
会社より産休・育休は取れると言われました。(育児給付金は日数が足りずもらえない予定)
この場合、お休み中も会社へ健康保険や社会保険料は納めていますが、出産手当金は貰えますかね？
また、貰える場合は9ヶ月分の給料の平均の3分の2で計算されるんですかね？
- はじめてのママリ🔰
コメント
はじめてのママリ🔰
出産手当金貰えますよ！傷病手当金より出産手当金が優先されるので、産前期間になったら、会社の方が対応してくれるはずです。住民税は払いますが、社会保険料も産休から免除です。
支給額の計算方法は健康保険組合によりけりですが、傷病手当金の計算と似てるので確認してみたらよいと思います！
ママリ
出産手当金は出ますが、
育休手当が出ませんね😱
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はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます🙇♀️
育休手当は残念ですが、出産手当金出ると聞いて安心しました☺️- 5月7日
はじめてのママリ🔰
コメント失礼します。
状況がまったく一緒で
同じような質問を沢山している者です🥲
傷病扱いに関してなのですが、
切迫になっておられますか？
悪阻としての扱いはいつ頃まで可能でしたか？
失礼な質問に当たるかもしれませんが、
宜しければ教えてください😣
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はじめてのママリ🔰
夜分に返信スイマセン💦
5月からは切迫の診断で、悪阻は2月～4月の上旬まで傷病扱いとなっています。(4月中旬～下旬までは出血があり、その診断にて頂く予定です)- 5月11日
はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます🙇♀️
出産手当金貰えると聞いて安心しました！！
支給額についても計算してみようと思います🙇♀️
ありがとうございました！！