産休に入れないので長期休みになります。産休手当は受給できるか心配です。
今週から産休に入る予定でしたが
今日急に働いて1年未満の為産休の扱いが出来ないので
長期休みの紙を書いてくださいと言われました
今まで出来るとおもっていたのでびっくりです
これって産休手当も出ないって事ですよね?
調べると1年未満でも産休手当は受給出来るって書いてあったのでびっくりです、、
- はじめてのママリ🔰(2歳7ヶ月, 4歳5ヶ月, 6歳)
コメント
はじめてのママリ🔰
会社の方の言い方が間違っていて、産休は取れるけど育休は取れないってことではないですか?
1年未満なので育休は取れません。その代わり長期休暇にしますねってことなのかなーと…🤔
退会ユーザー
産休は誰でもとれますよ。
社保に入っていれば産休の手当も出ます。
長期休みはいつまでで書いてとか言われていますか?
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はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます😭紙は明日渡されるみたいでそもそも対応遅すぎって思ってたところで
産休扱いには出来ないから戻ってくるまで普通の長期の休みということで在籍にしておきますと言われて、え?手当出ないの?と困惑中です😵💫- 3月14日
退会ユーザー
手当は会社からではなく健康保険組合からなので、
加入していれば貰えますよ!
社保免除手続きだけは会社にしてもらってください!
はじめてのママリ🔰
産休扱いに出来ませんと言われました😭
この場合産休手当は出ますよね?😭
はじめてのママリ🔰
たしか会社の社会保険に加入していれば退職予定がない限り産休手当もらえると思うのですが…😣
もらいたいですよね😭
はじめてのママリ🔰
今更ですがコメントありがとうございます😭😭
そうなんです少しでも足しになるし貰えるものは貰いたいなと思っていて、、😭