お金・保険
産休前に働いていた場合、育休手当や出産手当はもらえますか？悪阻で休職する場合、休職期間は育休手当の計算に含まれるでしょうか？要件は5年の勤続年数です。
去年の4月に出産をし、今年5月に職場復帰しました。
つい最近2人目の妊娠が分かり、病院に行く予定でいます。
この場合産休前まで働いていた場合育休手当や出産手当などは貰えるのでしょうか？
また悪阻がひどく、万が一傷病手当を貰って休職する場合
休職期間分は計算に含まれず、1人目産休前の給料から育休手当の計算などされるのでしょうか？💦
過去4年遡れたり、2年遡りだったり
よくわからないので教えて頂きたいです。
勤続年数は5年ほどたっています。
- ムーミン(2歳4ヶ月, 4歳2ヶ月)
コメント
ゆん
たしか、2度目の産休までに1年は仕事をしていないと、手当もらえないのではなかったでしょうか？😭
はじめてのママリ🔰
復帰して3ヶ月ほどで妊娠が分かり、悪阻、切迫で傷病手当もらってそのまま産休に入りました！
1人目より手当は下がりましたが貰えますよ☺️
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ムーミン
ありがとうございます！
経験談で心強いです☺️- 6月25日
のん
社保の天引き額が復帰3ヶ月後に変わっていれば、産休の出産手当金は減ります。
育休の給付金は今後の働き方次第ですが、時短勤務などされると下がりますね。
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ムーミン
なるほど！ありがとうございます！時短にしたので下がりますね🥲
- 6月24日
ムーミン
そうなんですか？💦初めて知りました、、ありがとうございます！
ゆん
曖昧で申し訳ないのですが、インスタで見た記憶があります😭
育児休業給付金などと検索すると、詳しく載せてくださってる方いますよ！
ムーミン
ありがとうございます！調べてみます！