お仕事
シングルマザーで19週の妊娠中。職場でのマタハラや健康上の理由でストレスを感じており、子供のデイケアもあるため仕事に支障が出ている。彼もストレスで鬱や喘息になり、遠距離恋愛中。退職時期や生活のバランスに悩んでいる。どうすべきか。
シングルマザーで子供ふたり、正社員で働いてます。
明日で１９週。私は職場からのマタハラでストレス、薬のまないとお腹はるため張り止め服用して仕事してます。デイケアで働いてるため、仕事セーブしてます。持病の喘息発症。就労一年未満なので傷病手当てはもらえません。有給もなくなりました。
２日休んでは１日でて休み、早退、出勤という形になり、いまは喘息体調不良で休んでます。
二月末で辞めるといったのですが、生活もあり複雑ではありますが、上司の判断で保留なかんじにはなっています。
彼も彼の職場からのストレスで鬱で体調不良。彼も喘息になり仕事休んでます。
体調が悪いので彼から１日一回の連絡になりました。転職も検討はしてます。
お互い遠距離で家賃も別々であるため、生活に不安はありますが。。
元々は３月中旬には退職予定日ではありました←息子の卒業式もあり、試験もありで。二月末には引っ越しできず。
このまま二月末でゃめるべきか、生活のために働くかで迷ってます。みなさんならどうしますか？
- りおまま🔰(3歳4ヶ月, 11歳, 18歳)
コメント
退会ユーザー
彼も体調不良で、りおままさんも仕事辞めちゃったら、収入源はどうなるんでしょうか？貯金が十分あるとかですか？
辞めずに出産手当や育休を受給できるのなら、子供のためにも我慢して続けるしかないかなと！
りおまま🔰
遠距離なんです。だから辞めなきゃいけないんです。