今は扶養内で管理栄養士のフリーランスで働いています。この仕事は好き…
今は扶養内で管理栄養士のフリーランスで働いています。この仕事は好きですがもっと稼ぎたいので、転職しようとしています。
もっと稼ぐと国保に入るので、それなら社保がある会社に入りたいです。それと数年後できたら3人目の産休育休を取得したいです。
旦那のサポートが期待できず、両家両親遠方なので、病児保育などは使いつつも、私が休まないとです。
子供は4歳と1歳です。
この場合、正社員は難しいですよね?
休みやすいのはフルパートですかね?短時間パート?
派遣は時給が高いので魅力的ですが、急な休みとかとると切られてしまうのですか?
資格は管理栄養士を持ってますが、この資格に限らず、未経験オッケーな事務やコールセンターやスーパーのレジなども検討してます。
長期の派遣経験者の方、急な休みを取れるか?など教えてください🙏
- レモン
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