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かな
お仕事

会社から延長保育を依頼されたけど、自分が決めることなのか迷っています。延長保育してまで残業すべきか悩んでいます。

延長保育してまで、仕事はしたくないです。

１０時から15時の扶養内で働いています。
パートとして採用されています。

会社から、この日17時まで仕事してほしいんだけど、延長保育できるか保育園に聞いてきて？と言われました。

え、、、延長保育とかこっちが決める事であって会社が延長保育して出て。と言うものですか？？

私の考えが甘いですか？会社から言われれば延長保育してまで残業した方がよいのでしょうか？

コメント

夫の事が好きすぎる………！！！

私も延長してまでパートしたくないです🤣
無理ですっ言われましたと、うそつくかも…(笑)

  • かな

    かな

    ですよね…

    だからパートで、働いてるのに延長とか無理だし、って感じです。笑

    • 10月23日
  • 夫の事が好きすぎる………！！！

    夫の事が好きすぎる………！！！

    ほんとそう！

    • 10月23日
5人のまま

短時間保育だったら、多分延長料金取られますよね！

えりぴ

まず会社に延長料金負担してくれますか？って聞きます！

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